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2025年江苏扬州市江都区招聘事业单位工作人员55人笔试模拟试题及参考

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于事业单位的特点？()

A.事业单位是非营利性组织

B.事业单位由国家财政全额或部分拨款

C.事业单位提供公共服务

D.事业单位可以自主经营

2.事业单位工作人员考核制度的核心是什么？()

A.绩效考核

B.能力考核

C.绩效与能力并重

D.年度考核

3.下列哪项不属于事业单位的职责范围？()

A.从事教育、科研、文化等活动

B.提供社会公共服务

C.承担政府交办的其他任务

D.直接进行商业经营活动

4.事业单位人事管理的基本原则包括哪些？()

A.公开、公平、公正原则

B.分类管理原则

C.民主集中制原则

D.以上都是

5.事业单位招聘工作人员的主要方式有哪些？()

A.公开招聘

B.调整招聘

C.选调招聘

D.以上都是

6.事业单位工作人员的退休年龄是多少？()

A.男性60岁，女性55岁

B.男性60岁，女性50岁

C.男性65岁，女性60岁

D.男性60岁，女性60岁

7.事业单位工作人员的工资构成主要包括哪些部分？()

A.基本工资

B.津贴补贴

C.绩效工资

D.以上都是

8.事业单位工作人员的培训制度包括哪些内容？()

A.新进人员培训

B.在职人员培训

C.专业技术人员继续教育

D.以上都是

9.下列哪项不属于事业单位的监督机制？()

A.内部审计

B.外部审计

C.社会监督

D.政府审批

二、多选题(共5题)

10.事业单位的经费来源主要包括哪些？()

A.国家财政拨款

B.自收自支

C.事业收入

D.社会捐赠

11.事业单位在人力资源管理中应遵循的原则有哪些？()

A.公开、公平、公正原则

B.分类管理原则

C.依法依规原则

D.德才兼备原则

12.以下哪些属于事业单位的社会功能？()

A.从事基础性、公益性、战略性科研

B.提供教育、卫生、文化等服务

C.促进社会和谐稳定

D.实施国家战略任务

13.事业单位工作人员晋升的途径有哪些？()

A.专业技术职务晋升

B.管理职务晋升

C.工勤技能岗位晋升

D.普通岗位晋升

14.事业单位考核制度应具备哪些特点？()

A.科学性

B.客观性

C.公开性

D.激励性

三、填空题(共5题)

15.事业单位按照其职能、规格、规模等不同特点，分为______和______两大类。

16.事业单位工作人员的考核主要包括______考核和______考核。

17.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位与工作人员订立的______，期限一般不低于______年。

18.事业单位应当建立健全______，保证事业单位工作的正常秩序。

19.事业单位工作人员与所在单位发生人事争议的，可以自知道其权利受到侵害之日起______内，向聘用单位或者单位所在地的______申请仲裁。

四、判断题(共5题)

20.事业单位的所有人员都属于国家公务员。()

A.正确B.错误

21.事业单位的经费完全由政府财政拨款。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员的工资水平应当与公务员相当。()

A.正确B.错误

23.事业单位的领导人员可以由上级机关任命。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的考核结果只与年度评优评先挂钩。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明事业单位与国有企业的主要区别。

26.在事业单位中，如何保证工作人员的考核公平公正？

27.简述事业单位人事管理制度的主要内容。

28.事业单位在提供公共服务时应遵循哪些原则？

29.如何加强事业单位的内部管理，提高其工作效率？

2025年江苏扬州市江都区招聘事业单位工作人员55人笔试模拟试题及参考

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】事业单位的特点包括非营利性、由国家财政支持、提供公共服务等，而自主经营并不是事业单位的特点。

2.【答案】A

【解析】事业单位工作人员考核制度的核心是绩效考核，通过考核评估工作人员的工作绩效。

3.【答案】D

【解析】事业单位的职责范围包括从事教育、科研、文化等活动，提供社会公共