2025年事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷(上海版).docxVIP

2025年事业单位招聘考试综合类职业能力倾向测验真题试卷(上海版)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪个选项不属于我国宪法规定的基本权利？()

A.选举权和被选举权

B.言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由

C.宗教信仰自由

D.享有劳动权、受教育权、财产权

2.以下哪项不属于我国刑法中的犯罪行为？()

A.故意杀人罪

B.盗窃罪

C.网络诈骗罪

D.交通事故

3.下列哪个选项不属于我国公务员的基本管理制度？()

A.任职回避制度

B.考核制度

C.培训制度

D.民主评议制度

4.以下哪个选项不属于我国行政法的基本原则？()

A.公开原则

B.公正原则

C.便民原则

D.民族区域自治原则

5.以下哪个选项不属于我国《民法典》规定的民事法律行为？()

A.合同行为

B.代理行为

C.赠与行为

D.捐赠行为

6.以下哪个选项不属于我国《合同法》规定的合同种类？()

A.买卖合同

B.租赁合同

C.借款合同

D.技术合同

7.以下哪个选项不属于我国《劳动法》规定的劳动争议处理方式？()

A.调解

B.仲裁

C.民事诉讼

D.行政复议

8.以下哪个选项不属于我国《环境保护法》规定的环境保护原则？()

A.预防为主、防治结合原则

B.综合治理原则

C.经济效益原则

D.公众参与原则

9.以下哪个选项不属于我国《安全生产法》规定的安全生产责任主体？()

A.生产经营单位

B.作业人员

C.生产经营单位负责人

D.安全生产监督管理部门

二、多选题(共5题)

10.根据《中华人民共和国公务员法》，以下哪些行为属于公务员违纪行为？()

A.违反公务员行为规范，造成不良影响的

B.违反廉洁从政规定，造成不良影响的

C.违反工作纪律，造成不良影响的

D.违反国家法律法规，造成不良影响的

11.以下哪些属于我国《行政处罚法》规定的行政处罚种类？()

A.警告

B.罚款

C.没收违法所得、没收非法财物

D.暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照

12.根据《中华人民共和国合同法》，以下哪些情形下，当事人可以解除合同？()

A.因不可抗力致使不能实现合同目的

B.在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务

C.当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行

D.当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的

13.以下哪些属于我国《劳动法》规定的劳动争议处理机构？()

A.劳动争议调解委员会

B.劳动争议仲裁委员会

C.人民法院

D.劳动行政部门

14.根据《中华人民共和国环境保护法》，以下哪些行为属于环境污染行为？()

A.排放废气、废水、固体废物、噪声、振动、电磁辐射等污染物

B.污染物排放超过国家或者地方规定的排放标准

C.违反国家规定，造成环境污染事故

D.拒不执行环境保护主管部门的处理决定

三、填空题(共5题)

15.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以()为基本考核方式。

16.我国《行政处罚法》规定，当事人对行政处罚决定不服的，可以自收到行政处罚决定书之日起()内，向作出行政处罚决定的行政机关申请行政复议。

17.《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取()形式，合同成立。

18.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立()，建立劳动关系。

19.《中华人民共和国环境保护法》规定，企业事业单位和其他生产经营者排放污染物，不得超过国家和地方规定的()，并防止污染环境的其他危害。

四、判断题(共5题)

20.我国《公务员法》规定，公务员享有参加培训的权利。()

A.正确B.错误

21.在行政处罚决定作出之前，当事人有权要求举行听证。()

A.正确B.错误

22.在合同纠纷中，仲裁裁决具有法律效力，当事人应当履行。()

A.正确B.错误

23.我国《劳动法》规定，用人单位不得解除劳动合同，除非劳动者有重大过失。()

A.正确B.错误

24.环境保护部门可以对企业排放的污染物进行现场检查，并要求提供有关资料。()

A.正确B.错误