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2025年天津美术学院招聘博士或高级职称岗位工作人员25人方案笔试模拟试

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.天津美术学院2025年计划招聘博士或高级职称岗位工作人员的岗位类别包括哪些？()

A.教学科研岗位

B.行政管理岗位

C.技术支持岗位

D.以上都是

2.应聘者提交的学历证明材料中，以下哪项是必须的？()

A.学位证书

B.学历证书

C.成绩单

D.以上都是

3.天津美术学院2025年招聘的博士或高级职称岗位工作人员，其最低学历要求是什么？()

A.硕士

B.博士

C.本科

D.中专

4.笔试结束后，应聘者多久可以查询到自己的成绩？()

A.3个工作日内

B.5个工作日内

C.7个工作日内

D.10个工作日内

5.面试环节中，应聘者需要准备哪些材料？()

A.个人简历

B.身份证

C.学历证明

D.以上都是

6.天津美术学院对拟聘人员的思想政治素质有何要求？()

A.遵守国家法律法规

B.热爱教育事业

C.具有良好的职业道德

D.以上都是

7.应聘者是否可以同时申请多个岗位？()

A.可以

B.不可以

C.部分岗位可以

D.根据具体情况而定

8.天津美术学院对拟聘人员的科研成果有何要求？()

A.在核心期刊发表论文

B.参与国家级科研项目

C.获得省级以上奖项

D.以上都是

9.天津美术学院对拟聘人员的身体条件有何要求？()

A.身体健康，无传染性疾病

B.具备良好的心理素质

C.以上都是

D.无特殊要求

二、多选题(共5题)

10.天津美术学院2025年招聘博士或高级职称岗位工作人员时，以下哪些条件是硬性要求？()

A.博士或相当于副高级职称以上的资格

B.具有良好的思想政治素质

C.身体健康，无传染性疾病

D.具备良好的心理素质

11.应聘者在提交的应聘材料中，以下哪些文件是必需的？()

A.个人简历

B.身份证复印件

C.学历证明材料

D.工作经历证明

12.笔试成绩在天津美术学院招聘过程中的作用是什么？()

A.作为选拔的初步筛选标准

B.作为最终录取的重要依据

C.决定面试资格的获得

D.作为评价应聘者能力的参考

13.天津美术学院在招聘过程中对以下哪些方面给予了特别关注？()

A.应聘者的科研能力

B.应聘者的教学经验

C.应聘者的艺术创作成果

D.应聘者的团队协作能力

14.以下哪些途径可以获取天津美术学院2025年招聘博士或高级职称岗位工作人员的信息？()

A.关注天津美术学院官方网站

B.联系学院招生办公室

C.关注学院官方微信公众号

D.参加学院举办的招聘宣讲会

三、填空题(共5题)

15.天津美术学院2025年招聘博士或高级职称岗位工作人员的公告发布时间是在__月份。

16.应聘者参加天津美术学院招聘考试，需要携带的身份证件是__。

17.天津美术学院2025年招聘的博士或高级职称岗位工作人员，要求具有__年以上的工作经验。

18.天津美术学院2025年招聘博士或高级职称岗位工作人员的笔试时间定于__日。

19.应聘者提交的学术论文中，至少需要在__级别的期刊上发表过一篇。

四、判断题(共5题)

20.天津美术学院2025年招聘的博士或高级职称岗位工作人员，年龄要求在40周岁以下。()

A.正确B.错误

21.应聘者可以通过电子邮件向招聘单位提交应聘材料。()

A.正确B.错误

22.天津美术学院2025年招聘的博士或高级职称岗位工作人员，对英语水平有特别要求。()

A.正确B.错误

23.应聘者提交的学术论文必须是近五年的研究成果。()

A.正确B.错误

24.天津美术学院2025年招聘的博士或高级职称岗位工作人员，面试环节可以不进行。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要描述天津美术学院2025年博士或高级职称岗位招聘的总体要求。

26.在笔试环节，应聘者应如何准备以取得好成绩？

27.面试环节中，应聘者如何展示自己的优势，给面试官留下深刻印象？

28.如果应聘者对天津美术学院2025年招聘的某项要求有疑问，应该如何进行咨询？

29.天津美术学院2025年招聘的博士或高级职称岗位工作人员