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- 2026-02-07 发布于河南
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2025年宁东镇公开招聘公益性岗位人员模拟试卷及答案详解(历年真题)
姓名:__________考号:__________
题号
一
二
三
四
五
总分
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一、单选题(共10题)
1.宁东镇公益性岗位招聘对象主要包括哪些人群?()
A.城镇登记失业人员
B.农村转移就业劳动者
C.高校毕业生
D.以上都是
2.公益性岗位人员的工作时间是如何规定的?()
A.每周工作5天,每天8小时
B.每周工作6天,每天10小时
C.每周工作5天,每天6小时
D.每周工作4天,每天12小时
3.公益性岗位人员的社会保险是如何缴纳的?()
A.由用人单位全额缴纳
B.由用人单位和公益性岗位人员共同缴纳
C.由公益性岗位人员全额缴纳
D.由政府全额缴纳
4.公益性岗位人员的工资待遇是如何确定的?()
A.根据当地最低工资标准确定
B.根据岗位性质和职责确定
C.根据用人单位经济效益确定
D.以上都是
5.公益性岗位人员的服务期限是多久?()
A.最少1年,最多3年
B.最少2年,最多5年
C.最少3年,最多10年
D.最少1年,没有上限
6.公益性岗位人员的工作地点一般在何处?()
A.政府机关
B.事业单位
C.企业
D.社区
7.公益性岗位招聘的程序包括哪些步骤?()
A.发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、公示、聘用
B.发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用
C.发布招聘公告、报名、资格审查、面试、笔试、体检、公示、聘用
D.发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、公示、考核、聘用
8.公益性岗位人员的服务内容主要包括哪些方面?()
A.社区服务、公共服务、公共设施维护
B.教育培训、医疗卫生、文化体育
C.环保绿化、城市管理、交通秩序维护
D.以上都是
9.公益性岗位人员违反工作纪律会受到什么处理?()
A.警告、记过、降级、撤职、开除
B.警告、记过、降级、撤职、辞退
C.警告、记过、降级、撤职、留用察看
D.警告、记过、降级、撤职、停职检查
10.公益性岗位招聘的信息发布渠道有哪些?()
A.政府网站、人事考试网、公共就业和人才服务机构网站
B.电视台、报纸、广播电台、社区公告栏
C.以上都是
D.以上都不是
二、多选题(共5题)
11.公益性岗位的主要目的是什么?()
A.促进就业
B.帮助困难群体就业
C.优化人力资源配置
D.增加就业岗位
12.公益性岗位人员的工资待遇包括哪些部分?()
A.基本工资
B.岗位津贴
C.绩效工资
D.年终奖金
13.公益性岗位人员的服务期限有哪些限制?()
A.最少1年
B.最长3年
C.服务期限可延长
D.没有固定期限
14.公益性岗位招聘应当遵循哪些原则?()
A.公开、公平、公正原则
B.择优录取原则
C.男女平等原则
D.年限优先原则
15.公益性岗位人员的工作内容通常包括哪些方面?()
A.社区服务
B.公共服务
C.教育培训
D.医疗卫生
三、填空题(共5题)
16.宁东镇公益性岗位招聘信息将在以下哪些渠道发布?
17.公益性岗位人员的工资待遇将按照宁东镇最低工资标准以及岗位性质等因素进行确定。
18.公益性岗位人员的服务期限通常为1年至3年,具体期限根据岗位需求和人员情况可适当调整。
19.公益性岗位人员应按照国家规定参加社会保险,社会保险费用由用人单位全额缴纳。
20.公益性岗位招聘过程中,应聘者需提供的相关材料包括身份证、学历证书、户口簿等。
四、判断题(共5题)
21.宁东镇公益性岗位的招聘对象仅限于宁东镇户籍的居民。()
A.正确B.错误
22.公益性岗位人员的工资待遇不得低于当地最低工资标准。()
A.正确B.错误
23.公益性岗位人员的工作时间可以超过每周40小时。()
A.正确B.错误
24.公益性岗位人员的社会保险由个人全额缴纳。()
A.正确B.错误
25.公益性岗位人员的招聘程序是完全保密的。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
26.问:宁东镇公益性岗位招聘的流程是怎样的?
27.问:公益性岗位人员的岗位职责主要包括哪些方面?
28.问:公益性岗位人员的工资待遇和福利有哪些?
29.问:公益性岗位人员
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