成都市双流区实验小学外国语学校2026年新教师补录备考题库（3人）及答案详解（夺冠）.docxVIP

成都市双流区实验小学外国语学校2026年新教师补录备考题库（3人）

第一部分单选题(50题)

1、在土地纠纷案件中，若当事人申请证据保全，农村土地承包仲裁委员会应将当事人的申请提交至证据所在地的（）。

A.基层政府

B.基层司法部门

C.基层人民法院

D.基层农业主管部门

【答案】：C

【解析】在土地纠纷案件中，当当事人申请证据保全时，农村土地承包仲裁委员会应将当事人的申请提交证据所在地的基层人民法院。基层人民法院拥有专业的司法审判权和相关资源，能够依法对证据进行妥善的保全处理，确保证据的真实性和完整性，以保障后续仲裁或诉讼程序的顺利进行。而基层政府主要负责行政管理和公共服务等事务，并不具备专业的司法证据保全职能；基层司法部门通常侧重于司法行政方面的工作，如普法宣传、法律援助等，并非直接负责证据保全；基层农业主管部门主要是对农业生产、农村经济发展等进行管理和指导，也不承担证据保全的职责。

2、中心区域城市在成长期主要依靠集聚周边生产要素实现发展，周边城镇或中小城镇逐渐向中心城市聚集，为区域中心带来各种优质资源。这体现了经济学中的（）。

A.虹吸效应

B.鲶鱼效应

C.口红效应

D.溢出效应

【答案】：A

【解析】该题描述中心区域城市在成长期积聚周边生产要素，周边城镇向中心城市聚集并带来优质资源的现象，需要判断体现了哪种经济学效应。虹吸效应是指某一区域将其他区域的资源如资金、人才、技术等吸引过来，使自己的发展越来越好，而其他区域发展受到一定抑制，与题目中中心区域吸引周边城镇生产要素的描述相符。鲶鱼效应是指通过引入外界的竞争者，来激活内部的活力，促进内部的发展和竞争。题目中并未体现引入竞争者激活活力的相关内容。口红效应是指在经济不景气的情况下，人们为了满足消费欲望而增加对廉价且能带来心理慰藉的非必要品的消费，如口红等。此效应与中心区域城市吸引周边资源的现象无关。溢出效应是指一个组织在进行某项活动时，不仅会产生活动所预期的效果，而且会对组织之外的人或社会产生影响，通常是指优势区域的资源向周边扩散。这与题目中周边资源向中心区域聚集的情况相反。综上，该现象体现的是虹吸效应。

3、（）格式的公文不显示首页页码。

A.信函

B.命令

C.纪要

D.以上均正确

【答案】：A

【解析】信函、命令、纪要格式的公文首页均不显示页码。信函格式公文主要用于平行机关和不相隶属机关之间的行文，其首页不显示页码是其格式特点之一；命令格式通常用于发布重要的法规、规章，采取重大的强制性行政措施等，它的首页同样不显示页码；纪要格式用于记载会议主要情况和议定事项，首页也不显示页码。所以信函、命令、纪要格式的公文都不显示首页页码。

4、每年的（）是“国际护士节”。

A.2024/05/11

B.2024/05/12

C.2024/05/19

D.2024/05/20

【答案】：B

【解析】本题考查“国际护士节”的时间。“国际护士节”定在每年的5月12日，这是为纪念现代护理学科的创始人弗洛伦斯·南丁格尔于1912年设立的。所以题目中正确时间应是5月12日，其他日期均不符合“国际护士节”时间设定。

5、事业单位人员聘用合同是聘用单位与受聘人员确立具有人事关系性质的聘用关系，明确双方的（）。

A.权利和义务的协议

B.公平和效益的协议

C.经济协议

D.普通协议

【答案】：A

【解析】事业单位人员聘用合同的目的是确立聘用单位与受聘人员具有人事关系性质的聘用关系，这种合同需要清晰地界定双方在该聘用关系中的行为规范和各自应承担的责任、享有的权益，也就是要明确双方的权利和义务。公平和效益并非聘用合同主要明确的内容；它不是单纯的经济协议，因为除经济方面还涉及人事管理等多方面；也不是普通协议，它具有人事关系的特殊性质。所以最符合的是明确双方权利和义务的协议。

6、行政许可的前提是（）。

A.法律的一般禁止

B.法律的普遍允许

C.法律的不干预

D.法律的绝对禁止

【答案】：A

【解析】行政许可，是指在法律一般禁止的情况下，行政主体根据行政相对方的申请，经依法审查，通过颁发许可证、执照等形式，赋予或确认行政相对方从事某种活动的法律资格或法律权利的一种具体行政行为。也就是说，行政许可是在法律对某些活动进行一般禁止的基础上开展的，若法律普遍允许，就无需许可；法律不干预的事项通常也不需要进行行政许可；而法律绝对禁止的事项一般不能通过行政许可使其合法化。所以行政许可的前提是法律的一般禁止。

7、2018年4月27日，《中华人民共和国英雄烈士保护法》经中华人民共和国第十三届全国人民代表大会常务委员会第二次会议通过。该法第五条规定，烈士纪念日是每年的（）。

A.2024/08/15

B.2024/09/18

C.2024/