2025年辅警招聘考试（法律基础知识）历年参考题库含答案详解.docxVIP

2025年辅警招聘考试（法律基础知识）历年参考题库含答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据我国《宪法》规定，下列哪项属于公民的基本权利？

A.依法纳税

B.维护国家统一

C.劳动权

D.遵守公共秩序

2、下列行为中，构成妨害公务罪的是？

A.拒绝缴纳罚款

B.在执法现场起哄闹事阻碍执法

C.对行政处罚决定提起行政复议

D.向纪委举报执法人员

3、公安机关对违法嫌疑人进行传唤，最长不得超过多长时间？

A.8小时

B.12小时

C.24小时

D.48小时

4、下列人员中，不得担任人民警察的是？

A.曾被行政警告处分

B.曾因交通违法被罚款

C.曾被开除公职

D.曾被通报批评

5、我国《刑法》规定，已满多少周岁的人犯罪，应当负刑事责任？

A.12周岁

B.14周岁

C.16周岁

D.18周岁

6、下列哪项属于行政处罚的种类？

A.管制

B.拘役

C.罚款

D.有期徒刑

7、公安机关在办理行政案件时，采取的下列措施中属于行政强制措施的是？

A.警告

B.吊销许可证

C.扣押物品

D.行政拘留

8、下列关于正当防卫的说法，正确的是？

A.正当防卫不负刑事责任

B.防卫过当不需承担任何责任

C.正当防卫可针对任何行为实施

D.事后防卫也属于正当防卫

9、下列哪项不属于我国《民法典》调整的范围？

A.婚姻关系

B.合同纠纷

C.劳动争议

D.侵权责任

10、公安机关对醉酒的违法嫌疑人采取保护性约束措施，依据的是？

A.《刑法》

B.《刑事诉讼法》

C.《治安管理处罚法》

D.《行政复议法》

11、根据《中华人民共和国人民警察法》的规定，辅警是否具有独立执法权？

A.具有完全执法权

B.可在紧急情况下独立执法

C.不具有独立执法权，需在民警指导下开展工作

D.经公安机关批准后可独立执法

12、下列哪项属于《治安管理处罚法》的适用范围？

A.甲与乙之间的合同纠纷

B.丙驾驶机动车闯红灯

C.丁故意伤害致人重伤

D.戊在公共场所大声喧哗扰乱秩序

13、公安机关对违反治安管理行为人传唤后，询问查证时间一般不得超过多少小时？

A.6小时

B.8小时

C.12小时

D.24小时

14、下列哪项行为不属于正当防卫的构成要件？

A.存在正在进行的不法侵害

B.防卫行为针对侵害人本人

C.防卫行为明显超过必要限度

D.具有防卫意图

15、根据《行政处罚法》，下列哪项属于行政处罚种类？

A.罚金

B.拘役

C.警告

D.管制

16、辅警在协助执法过程中，发现执法对象是自己近亲属时，应当如何处理？

A.继续参与执法

B.主动申请回避

C.向社会公布关系

D.隐瞒关系完成任务

17、下列哪种情形下，公安机关可以依法使用武器？

A.犯罪嫌疑人盗窃后逃跑

B.群众聚众上访未暴力对抗

C.犯罪分子持枪拒捕

D.辅警单独执勤遇嫌疑人

18、行政拘留的最长处罚期限是？

A.10日

B.15日

C.20日

D.30日

19、下列哪项属于公民的基本权利？

A.依法纳税

B.维护国家安全

C.人身自由

D.服兵役

20、公安机关作出较大数额罚款决定前，应当告知当事人有何项权利？

A.申诉权

B.上诉权

C.要求听证权

D.申请复议权

21、根据我国《宪法》规定，下列哪项属于公民的基本权利？

A.依法纳税

B.维护国家统一

C.言论自由

D.遵守公共秩序

22、下列行为中，构成妨碍公务罪的是？

A.拒绝缴纳罚款

B.对执法人员进行言语辱骂

C.以暴力阻碍警察依法执行职务

D.对行政处罚决定提起行政复议

23、下列哪项不属于行政处罚的种类？

A.警告

B.罚款

C.拘役

D.吊销许可证

24、公安机关对现行犯可以依法采取哪种强制措施？

A.行政拘留

B.逮捕

C.拘传

D.刑事拘留

25、下列人员中，依法不具有人民警察身份的是？

A.公安局刑警大队民警

B.监狱人民警察

C.辅警

D.国家安全机关警察

26、根据《治安管理处罚法》，违反治安管理行为的追究时效是？

A.3个月

B.6个月

C.1年

D.2年

27、下列行为中，属于正当防卫的是？

A.事先埋伏并殴打未来可能的侵害人

B.在被持刀抢劫时夺刀反击致对方受伤

C.事后报复已逃离的侵害人

D.对轻微推搡进行严重殴打

28、公安机关在办理行政案件时，传唤违法嫌疑人持续时间最长不得超过？

A.8小时

B.12小时

C.24小时

D.48小时

29、下列哪项属于《民法典》调整的法律关系？

A.警察对违法行为的处罚

B.公司与员工之间的劳动合同

C.个人之间