2025年山东东佳集团校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试.docxVIP

2025年山东东佳集团校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.东佳集团的主要业务领域包括哪些？()

A.化工

B.电子信息

C.纺织服装

D.以上都是

2.2025年山东东佳集团校园招聘的报名截止日期是何时？()

A.3月1日

B.3月15日

C.4月1日

D.4月15日

3.在东佳集团工作，员工福利包括哪些？()

A.五险一金

B.带薪年假

C.生日福利

D.以上都是

4.东佳集团对高层次人才引进的具体待遇有哪些？()

A.高薪待遇

B.住房补贴

C.人才津贴

D.以上都是

5.东佳集团位于哪个城市？()

A.济南

B.青岛

C.潍坊

D.东营

6.参加东佳集团校园招聘，需要准备哪些材料？()

A.个人简历

B.学历证书

C.相关资格证书

D.以上都是

7.东佳集团的招聘流程包括哪些环节？()

A.网上报名

B.笔试

C.面试

D.以上都是

8.东佳集团对急需紧缺人才的需求主要集中在哪些专业？()

A.化工专业

B.电子信息专业

C.纺织服装专业

D.以上都是

9.东佳集团的企业文化核心是什么？()

A.创新求变

B.和谐共赢

C.质量第一

D.以上都是

10.东佳集团的发展愿景是什么？()

A.成为行业领先企业

B.创新引领未来

C.贡献社会价值

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是山东东佳集团在2025年校园招聘中优先考虑的专业？()

A.化工工程

B.电子信息工程

C.纺织科学与工程

D.管理科学与工程

E.法学

12.在山东东佳集团校园招聘过程中，以下哪些环节是必须的？()

A.网上报名

B.笔试

C.面试

D.体检

E.试用

13.山东东佳集团为员工提供的福利包括哪些？()

A.五险一金

B.带薪年假

C.住房补贴

D.员工培训

E.节日慰问

14.以下哪些是山东东佳集团在招聘过程中对人才的基本要求？()

A.本科及以上学历

B.良好的沟通能力

C.团队合作精神

D.良好的职业道德

E.实习经验

15.山东东佳集团在人才培养方面有哪些举措？()

A.内部培训课程

B.外部专业培训

C.职业发展规划

D.职称评定

E.项目参与

三、填空题(共5题)

16.2025年山东东佳集团校园招聘计划引进的高层次人才数量为__人。

17.山东东佳集团在本次校园招聘中特别强调需要引进的是__人才。

18.山东东佳集团校园招聘的笔试时间定于__。

19.应聘者需通过山东东佳集团官方网站的__完成报名。

20.山东东佳集团对拟录用人才的试用期一般为__个月。

四、判断题(共5题)

21.山东东佳集团2025年校园招聘只面向应届毕业生。()

A.正确B.错误

22.应聘者可以通过电子邮件方式提交应聘材料。()

A.正确B.错误

23.山东东佳集团校园招聘的笔试成绩将作为最终录取的唯一依据。()

A.正确B.错误

24.山东东佳集团在招聘过程中会优先考虑具有海外留学背景的求职者。()

A.正确B.错误

25.山东东佳集团为所有新员工提供免费住宿。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要介绍山东东佳集团的企业文化。

27.在山东东佳集团校园招聘中，如何确保招聘过程的公平公正？

28.山东东佳集团对引进的高层次人才有哪些支持政策？

29.山东东佳集团在人才培养方面有哪些特色项目？

30.山东东佳集团如何平衡企业发展和环境保护的关系？

2025年山东东佳集团校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】东佳集团是一家综合性企业，涉及化工、电子信息、纺织服装等多个领域。

2.【答案】B

【解析】根据官方公告，2025年山东东佳集团校园招聘的报名截止日期为3月15日。

3.【答案】D

【解析】东佳集团为员工提供全面的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、生日福利等。

4.【答案】D

【解析】东佳集团对高层次人才引进提供高薪待遇、住房补贴、人才津贴等多重优惠政策。

5.【答案】D

【解析