2025年护士执业资格考试题库(外科护理学专项)护理管理创新试题解析.docxVIP

2025年护士执业资格考试题库(外科护理学专项)护理管理创新试题解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.护理管理创新中，哪项措施有助于提高护士工作满意度？()

A.增加护士工作量

B.提高护士薪酬待遇

C.减少护士工作压力

D.降低护士工作强度

2.在护理管理创新中，以下哪项不属于信息化管理的内容？()

A.电子病历系统

B.护理质量管理信息系统

C.护理人员绩效管理系统

D.医院后勤保障系统

3.护理管理创新中，以下哪项措施有助于提高患者满意度？()

A.减少患者等待时间

B.提高医护人员工作强度

C.降低患者医疗费用

D.减少医护人员休息时间

4.在护理管理创新中，以下哪项不属于护理团队建设的内容？()

A.护理人员培训

B.护理人员激励

C.护理人员招聘

D.护理人员离职管理

5.护理管理创新中，以下哪项措施有助于提高护理质量？()

A.减少护理人员数量

B.增加护理人员培训次数

C.降低护理人员工作负荷

D.减少护理工作流程

6.护理管理创新中，以下哪项不属于护理风险管理的内容？()

A.护理不良事件报告系统

B.护理人员职业暴露防护

C.护理设备安全检查

D.医院财务风险管理

7.护理管理创新中，以下哪项措施有助于提高护理服务质量？()

A.减少护理人员休息时间

B.提高护理人员待遇

C.减少护理人员培训时间

D.增加护理人员工作强度

8.护理管理创新中，以下哪项不属于护理流程再造的内容？()

A.优化护理工作流程

B.改进护理服务模式

C.提高护理工作效率

D.加强护理质量控制

9.护理管理创新中，以下哪项措施有助于提高护理团队凝聚力？()

A.减少团队沟通时间

B.增加团队建设活动

C.降低团队目标要求

D.减少团队培训机会

10.护理管理创新中，以下哪项不属于护理绩效评价的内容？()

A.护理人员工作量

B.护理人员工作质量

C.护理人员满意度

D.医院整体效益

二、多选题(共5题)

11.在护理管理创新中，以下哪些措施有助于提升护理质量？（多选）()

A.实施护理不良事件上报制度

B.定期进行护理质量检查

C.加强护理人员专业培训

D.提高患者满意度

E.减少护理人员工作负荷

12.护理管理创新中，以下哪些内容属于护理信息化管理？（多选）()

A.电子病历系统

B.护理质量管理信息系统

C.护理人员绩效考核系统

D.医院人力资源管理系统

E.医院财务管理信息系统

13.护理管理创新中，以下哪些因素会影响护理团队的工作效率？（多选）()

A.护理人员的工作经验

B.护理人员的职业满意度

C.护理工作流程的合理性

D.医院管理层的支持

E.医院的整体经济状况

14.护理管理创新中，以下哪些措施有助于提高患者的就医体验？（多选）()

A.提供舒适的就医环境

B.实施患者教育计划

C.加强医护人员与患者的沟通

D.简化就医流程

E.提高医疗服务质量

15.护理管理创新中，以下哪些内容属于护理风险管理？（多选）()

A.护理不良事件预防

B.护理人员职业暴露防护

C.护理设备安全管理

D.医疗纠纷处理

E.护理人员心理健康管理

三、填空题(共5题)

16.护理管理创新中，通过建立护理不良事件上报制度，可以促进护理质量的持续改进，这种做法被称为______。

17.在护理管理创新中，为了提高护理人员的专业素养，通常会采取______，以促进护理团队的整体发展。

18.护理管理创新中，为了更好地满足患者需求，通常会设立______，以便及时收集患者反馈。

19.护理管理创新中，为了降低护理风险，通常会加强______，以预防和减少护理不良事件的发生。

20.护理管理创新中，为了提高护理服务质量，通常会实施______，以确保护理流程的规范性和高效性。

四、判断题(共5题)

21.护理管理创新中，提高护理人员工作满意度可以间接提升护理服务质量。()

A.正确B.错误

22.护理管理创新中，电子病历系统的实施会降低护士的工作效率。()

A.正确B.错误

23.护理管理创新中，护理风险管理的主要目的是为了应对已经发生的护理不良事件。()

A.正确B.错误

24.护理管理创新中，护理人员的专业培训可以降低患者满意度。()

A.正