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2025年员工持股资金监管合同

甲方（监管方）：____

乙方（员工持股会）：____

鉴于甲方为一家依法成立并有效存续的企业，乙方为甲方内部依法设立的员工持股会，为了规范员工持股资金的运作，保障员工合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方对乙方员工持股资金的监管事宜，达成如下协议：

一、监管目的

1.1甲方作为监管方，对乙方员工持股资金进行监管，确保资金安全、合规运作，实现员工持股的合法权益。

二、监管内容

2.1甲方监管内容包括但不限于：

（1）监督乙方员工持股资金的筹集、使用、分配及归还等情况；

（2）审查乙方员工持股资金的财务报表、投资决策等资料；

（3）对乙方员工持股资金的运作进行风险监控，确保资金安全；

（4）对乙方员工持股资金的运作合规性进行审查；

（5）对乙方员工持股资金的收益进行监督，确保收益分配合理。

2.2甲方有权要求乙方提供如下资料：

（1）乙方员工持股资金的筹集、使用、分配及归还情况报告；

（2）乙方员工持股资金的财务报表、投资决策等相关资料；

（3）乙方员工持股资金的运作合规性说明；

（4）乙方员工持股资金的收益分配方案。

三、监管方式

3.1甲方应定期对乙方员工持股资金的运作进行审查，审查频率不少于每年一次。

3.2甲方对乙方员工持股资金的审查，可以采取以下方式：

（1）查阅乙方员工持股资金的财务报表、投资决策等相关资料；

（2）对乙方员工持股资金的运作进行现场检查；

（3）与乙方相关人员就员工持股资金运作情况进行沟通、询问；

（4）其他合法的审查方式。

四、监管责任

4.1甲方应严格按照法律法规及本合同约定，履行监管职责，确保乙方员工持股资金的安全、合规运作。

4.2甲方发现乙方员工持股资金运作存在问题时，应立即要求乙方采取措施予以纠正，并有权暂停或终止乙方员工持股资金的运作。

4.3甲方应对乙方员工持股资金的监管情况予以保密，不得泄露乙方商业秘密。

五、乙方责任

5.1乙方应按照法律法规及本合同约定，规范运作员工持股资金，确保资金安全、合规。

5.2乙方应积极配合甲方的监管工作，提供真实、完整的资料，不得拒绝、阻碍甲方履行监管职责。

5.3乙方应按照甲方的要求，及时纠正员工持股资金运作中的问题，确保资金合规运作。

六、合同期限

6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

6.2合同期满前，双方如需续约，应提前一个月书面通知对方，经双方协商一致后，签订新的监管合同。

七、违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为合同总金额的____%。

7.2由于不可抗力导致合同无法履行或造成损失的，双方互不承担违约责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（监管方）：____

乙方（员工持股会）：____

签订日期：____年____月____日

（以下为附件，如有需要，可附上相关资料）

附件一：乙方员工持股资金筹集、使用、分配及归还情况报告

附件二：乙方员工持股资金财务报表

附件三：乙方员工持股资金投资决策资料

附件四：乙方员工持股资金运作合规性说明

附件五：乙方员工持股资金收益分配方案