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- 2026-02-08 发布于河南
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2026通用技术集团国际控股有限公司国际合作部(金砖工作办公室)领导岗位招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、参谋人员拥有的对其他部门或人员的直接指挥权是()。
A.职能职权
B.参谋职权
C.直线职权
D.间接职权
【答案】:A
【解析】职能职权是指参谋人员所拥有的对其他部门或人员的直接指挥权。参谋职权是某项职位或某部门所拥有的辅助性职权,包括提供咨询、建议等,不具备直接指挥权。直线职权是指管理者直接指挥下属工作的权力,与参谋人员无关。间接职权并不是一个标准的管理学概念。所以答案是职能职权。
2、某公司财务管理部门在公司发展时期,于财务预算、资金筹措、资金使用与核算等方面为公司作出了巨大贡献。有人认为,这在相当程度上得益于财务部前几年在内部开展了较为细致的专业分工,使得有关人员能够快速熟悉专业、提升业务水平。然而,近来公司领导发觉该部门的工作效率和工作质量有所下滑,许多成员对单调乏味的工作表示不满。对此,你认为最好采取下列哪一措施?()
A.调整该部门领导班子,促其改变当前的工作面
B.以工作丰富化为原则,进行工作和职务再设计
C.严格内部规章制度,以改善工作作风和工作态度
D.调整该部门的工作目标,将部门职能分解出去
【答案】:B
【解析】该公司财务管理部门之前因细致的专业分工获得巨大贡献,但如今出现工作效率和质量滑坡,成员不满单调乏味工作的问题。采取的措施需要解决成员对工作的不满,从而提升工作效率和质量。调整领导班子不一定能直接解决成员对单调工作的不满,不能从根本上提升成员的工作积极性和效率。以工作丰富化为原则进行工作和职务再设计,能够增加工作的多样性和趣味性,让成员不再觉得工作单调乏味,进而提高成员的工作满意度和积极性,有助于提升工作效率和质量,是解决当前问题的有效措施。严格内部规章制度主要针对工作作风和态度问题,而此案例中成员的不满源于工作单调,并非作风和态度问题,所以不能有效解决当前问题。调整工作目标并将部门职能分解出去,可能会使部门的职责和工作更加分散,导致部门内部的协调性变差,而且也不能解决成员对现有工作单调的不满。综上所述,最好的措施是以工作丰富化为原则,进行工作和职务再设计。
3、下列选项中,与“郑人买履”体现同一哲理的是()。
A.防微杜渐
B.指鹿为马
C.按图索骥
D.水滴石穿
【答案】:C
【解析】这道题主要考查对不同哲理故事所蕴含哲学道理的理解与辨析。“郑人买履”讲的是有个郑国人因过于相信“尺度”,而买不到鞋子的故事,讽刺了那些墨守成规、迷信教条,不尊重客观事实的人。“防微杜渐”体现的是量变和质变的辩证关系原理。事物的发展总是从量变开始的,量变是质变的必要准备,质变是量变的必然结果,所以要在不良事物刚露头时就及时防止其扩大和发展。“指鹿为马”是故意颠倒黑白、混淆是非,它违背了真理的客观性,真理是人们对客观事物及其规律的正确反映,不以人的意志为转移。“按图索骥”原意是按照画像去寻求好马,比喻墨守成规办事,也比喻按照线索去寻求。这和“郑人买履”一样,都体现了做事拘泥于教条、不注重实际情况的哲理。“水滴石穿”同样体现的是量变和质变的辩证关系,水一直滴可以把石头滴穿,说明只要有恒心,不断努力,微小的力量也能做出很难办的事。综上,与“郑人买履”同一哲理的是“按图索骥”。
4、关于人民币对美元汇率上升带来的影响,下列说法正确的是()。
A.有利于出口商品到国外
B.出口企业利润增加
C.有利于从国外进口商品
D.会提高进口能源和原材料的成本负担
【答案】:C
【解析】人民币对美元汇率上升意味着人民币升值,美元贬值。人民币升值后,同样数量的人民币可以兑换更多的美元。对于进口业务而言,这使得在购买国外商品时,用同样的人民币能买到更多的商品,所以有利于从国外进口商品。而对于出口业务,人民币升值会使我国出口商品在国际市场上以外币表示的价格相对升高,从而降低了我国出口商品的价格竞争力,不利于出口商品到国外。出口商品在国际市场上的竞争力下降,销量可能减少,出口企业的利润不仅不会增加,反而可能面临一定程度的减少。同时,人民币升值使得进口能源和原材料时,用人民币兑换成外币来支付的成本降低,而不是提高进口能源和原材料的成本负担。综上所述,人民币对美元汇率上升有利于从国外进口商品。
5、我国东西向线路里程最长、速度等级最高、经过省份最多的高速铁路是()。
A.合福高铁
B.兰新高铁
C.京沪高铁
D.沪昆高铁
【答案】:D
【解析】该题应选沪昆高铁。沪昆高铁是我国东西向线路里程最长、速度等级最高、经过省份最多的高速铁路。合福高铁是一条连接安徽省合肥市与福建省福州市的高速铁路,并非东西向最长等相关线路。兰新高铁连接甘肃省兰州市与新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市,虽然是东西向,
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