2026福建福州大学先进制造学院（晋江市福大科教园区发展中心）招聘高层次教学科研人才10人备考题库及.docxVIP

2026福建福州大学先进制造学院（晋江市福大科教园区发展中心）招聘高层次教学科研人才10人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、晏子出使楚国时以“橘生淮南则为橘，生于淮北者为枳，叶徒相似，其实味不同”反驳楚王的讽刺，以维护齐国尊严。造成橘树在南北方所结果实差异巨大的主要原因是（）。

A.地形

B.洋流

C.气候

D.培育技术

【答案】：C

【解析】这道题主要考查影响植物生长结果差异的因素。晏子提到的“橘生淮南则为橘，生于淮北则为枳”，描述的是同一物种在不同地理区域生长，果实出现巨大差异的现象。地形主要是指地表的形态，比如山地、平原、高原等。地形虽然会对植物生长有一定影响，像山区的垂直气候会使植物分布呈现不同层次，但它并非造成淮南和淮北橘树果实差异巨大的主要原因。因为淮南和淮北在地形上并不存在足以导致果实味道差异巨大的独特地形因素。洋流是指海洋中大规模的海水流动现象。洋流主要对沿海地区的气候和海洋生态有影响，而淮南和淮北属于内陆地区，并不直接受洋流的影响，所以洋流不是造成橘树果实差异的主要原因。气候是影响植物生长发育的重要因素，包括温度、光照、降水等。淮南和淮北地理位置不同，淮南位于南方，气候温暖湿润；淮北位于北方，气候相对较为寒冷干燥。橘树是亚热带树种，适宜在温暖湿润的环境中生长。淮南的气候条件更适合橘树的生长，能满足其对温度、水分等的需求，所以结出的果实口感好；而淮北的气候条件与橘树生长的适宜环境差异较大，导致其生长不良，果实味道也发生变化。所以气候是造成橘树在南北方果实差异巨大的主要原因。培育技术是人为对植物进行种植和管理的方法和手段。虽然好的培育技术可以提高植物的生长质量和产量，但题干描述的是自然环境下淮南和淮北同一物种的生长差异，并不是因为培育技术的不同导致果实差异巨大。综上所述，造成橘树在南北方果实差异巨大的主要原因是气候。

2、根据外部环境的变化及时调整与修正企业目标，让其更优地达成企业的宗旨，体现的是确定企业目标的（）原则。

A.现实性

B.权变性

C.关键性

D.协调性

【答案】：B

【解析】该题考查对确定企业目标不同原则的理解。根据外部环境的变化及时调整与修正企业目标，使其能更好地实现企业宗旨，这体现的是权变性原则。权变性强调企业目标要根据外部环境变化而灵活调整，以适应不断变化的情况，从而更好地达成企业宗旨。而现实性原则侧重于目标要符合企业实际情况和市场现实；关键性原则强调要突出关键目标；协调性原则重点在于目标之间以及目标与企业各方面的协调一致。所以这里体现的是权变性原则。

3、根据宪法的相关规定，我国的宗教团体可以（）。

A.与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流

B.干涉行政机关的执法工作

C.干涉司法机关的司法工作

D.联合外国宗教势力干涉我国内部的宗教事务

【答案】：A

【解析】我国宗教团体在宪法规定下，享有与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流的权利。这有助于促进不同国家宗教文化的相互了解和沟通，在平等友好的基础上开展交流活动。同时，宗教团体必须遵守国家的法律法规，坚持独立自主自办的原则。行政机关执法工作和司法机关司法工作是依据国家法律进行的，宗教团体不能干涉，以确保法治的独立性和公正性。并且，宗教团体不得联合外国宗教势力干涉我国内部的宗教事务，维护国家的宗教主权和宗教事务的自主性。因此，正确描述宗教团体可以进行的活动的是与其他国家的宗教界保持宗教的学术文化交流。

4、在保管合同、运输合同、加工承揽合同以及法律规定的其他合同中，若债权人按照约定占有债务人的动产，而债务人未按合同约定期限履行债务，债权人有权依法（）该财产，并以该财产折价或者以拍卖、变卖该财产的价款优先受偿。

A.质押

B.留置

C.抵押

D.占用

【答案】：B

【解析】本题考查不同担保物权在特定合同情形中的应用。质押是指债务人或者第三人将其动产或权利移交债权人占有，将该动产或权利作为债权的担保。但质押一般是基于当事人的约定主动设立，并非题干中基于特定合同占有动产且在债务人不履行债务时产生的权利，所以该选项不符合题意。留置是指在保管合同、运输合同、加工承揽合同以及法律规定的其他合同中，债权人按照约定占有债务人的动产，当债务人不按照合同约定期限履行债务时，债权人有权依法留置该财产，以该财产折价或者以拍卖、变卖该财产的价款优先受偿，与题干描述相符。抵押是指债务人或者第三人不转移对财产的占有，将该财产作为债权的担保。而题干中强调债权人已经占有债务人的动产，与抵押不转移占有的特点不符，所以该选项不正确。占用只是对财产的一种实际控制状态，不具有在债务人不履行债务时以该财产优先受偿的权利性质，所以该选项也不正确。综上，正确答案对应的权利是留置。

5、下列不属于内部选聘优点的是（）。

A.有利