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- 2026-02-09 发布于黑龙江
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;;01;通过案例分析和互动研讨，深入解读企业核心价值观，如诚信经营、客户至上、团队协作等核心理念，确保员工行为与企业文化高度一致。;;服务标准全面推行;02;公司制度解读;;安全规范强化;03;;竞品对比方法论;;04;保养套餐介绍;报案与资料收集;客户投诉处理;05;整车订单全流程操作;;;06;;专项认证体系;提供行业趋势分析、新产品技术解析等课程，员工需每年完成规定学时并提交学习心得，纳入绩效考核。;
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