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- 2026-02-09 发布于河南
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2026浙江绍兴市外服人力资源服务有限公司聘用制人员招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在我国,有权制定行政法规的机关是()。
A.国务院
B.全国人民代表大会
C.全国人民代表大会常委会
D.各部委
【答案】:A
【解析】在我国,国务院是最高国家权力机关的执行机关,是最高国家行政机关,有权制定行政法规。全国人民代表大会是我国最高国家权力机关,其主要职权是修改宪法、监督宪法的实施、制定和修改刑事、民事等基本法律等,并不负责制定行政法规。全国人民代表大会常务委员会是全国人民代表大会的常设机关,负责解释宪法,监督宪法的实施,制定和修改除应当由全国人民代表大会制定的法律以外的其他法律等,也不制定行政法规。各部委是国务院的组成部门,主要是根据法律和国务院的行政法规、决定、命令,在本部门的权限范围内,制定规章,并非制定行政法规。所以,制定行政法规的机关是国务院。
2、上行文是指下级机关向所属上级机关的发文,如请示、报告。下列关于向上级机关行文规则的选项中,错误的是()。
A.原则上只主送一个上级机关,同时抄送下级机关
B.请示应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项
C.除上级机关负责人直接交办事项外,不得以本机关名义向上级机关负责人报送公文,不得以本机关负责人名义向上级机关报送公文
D.受双重领导的机关向上一级行文,必要时抄送另一个上级机关
【答案】:A
【解析】上行文是下级机关向所属上级机关的发文,有其特定的行文规则。原则上向上级机关行文应只主送一个上级机关,目的是为了明确责任和便于上级机关进行处理,且不应该同时抄送下级机关,因为抄送下级机关可能会导致信息泄露或造成不必要的工作干扰。请示一文一事能让上级机关清晰、准确地了解下级机关的请求事项,便于及时作出批复,避免在报告等非请示性公文中夹带请示事项,防止请示事项被忽视而得不到及时处理。除上级机关负责人直接交办事项外,以机关名义向上级机关负责人报送公文或以机关负责人名义向上级机关报送公文,可能会打乱正常的公文流转程序,不利于公文的规范管理。受双重领导的机关向上一级行文,当涉及到需要另一个上级机关知晓的情况时,必要时抄送另一个上级机关,这样能保证信息的及时共享和协调工作。所以只主送一个上级机关且同时抄送下级机关这一表述违背了上行文的规则。
3、事业单位招聘工作人员时,若在公开招聘活动中未执行回避制度,应给予何种处罚()。
A.对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分
B.由相关部门给予处分,并停止其继续参加当年及下一年度招聘工作
C.由相关部门给予处分,并将其调离工作岗位,不得再从事招聘工作
D.依法追究刑事责任
【答案】:B
【解析】在事业单位公开招聘活动中,若未执行回避制度,对于这种情况,应给予直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法处分。而其他情况,由相关部门给予处分,并停止其继续参加当年及下一年度招聘工作,这通常针对的是伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格等行为;由相关部门给予处分,并将其调离工作岗位,不得再从事招聘工作,这一般是针对招聘工作人员违反规定私自更改考试评分标准或者不按评分标准进行评卷等行为;依法追究刑事责任,是针对招聘过程中出现的触犯刑法的严重违法犯罪行为。所以此处符合未执行回避制度的处罚是对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
4、()是一个国家综合国力的重要组成部分,体现了该国对内维护社会稳定、遏制国家分裂的能力,也体现了该国对外谋求国家利益最大化的实力。
A.经济资源
B.人力资本
C.军事实力
D.国际资源
【答案】:C
【解析】军事实力是一个国家综合国力的重要组成部分之一。从对内方面来看,强大的军事实力可以有效威慑和打击国内分裂势力,维护社会稳定和国家统一,确保国家内部的安全与团结,体现了对内保持社会稳定、制止国家分裂的内部能力。从对外方面来说,在国际舞台上,军事实力是国家维护自身主权、安全和发展利益的坚强后盾,是对外寻求国家利益最大化的重要支撑和保障,能在国际博弈中发挥关键作用,使国家在国际事务中拥有更大的话语权和影响力。经济资源主要侧重于国家的经济基础、产业结构、资源储备等方面,它是国家发展的物质基础,但不能直接体现对内制止分裂和对外寻求国家利益最大化的能力。人力资本强调的是人力资源的素质、技能和创造力,是推动国家发展的重要因素,但并非直接体现维护国家稳定和对外博弈的实力。国际资源是指国家在国际上可利用的各种资源和机会,如外交资源、国际合作等,虽对国家发展有重要作用,但不是直接衡量国家对内稳定和对外实力的关键指标。所以该题答案是军事实力。
5、唐代诗人刘禹锡“旧时王谢堂前燕,飞入寻常百姓家”这句诗词,常被用来形容过去的一些昂贵商品如今变成了大众
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