- 0
- 0
- 约3万字
- 约 46页
- 2026-02-09 发布于河南
- 举报
2026河南矿山起重机有限公司招聘63人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、1,4,5,21,106,()。
A.2221
B.2223
C.2225
D.2227
【答案】:D
【解析】1乘以4再加1等于5,4乘以5再加1等于21,5乘以21再加1等于106。存在这样的规律:前一个数乘以相邻的后一个数,所得结果再加1就等于第三个数。所以要填的数字为21乘以106再加1,结果是2227。
2、菲德勒权变理论认为,若一项工作仅能用一种方式完成,那么这件工作被称作()。
A.单一任务结构
B.标准任务结构
C.高任务结构
D.低任务结构
【答案】:C
【解析】菲德勒权变理论中,高任务结构指的是工作只能用一种方式来完成。当工作具有高任务结构时,任务的目标、流程和要求都非常明确,执行者几乎没有自主发挥的空间,只能按照既定的方式完成工作。而单一任务结构并非该理论的专业术语;标准任务结构也不符合这种只能用一种方式完成工作的定义;低任务结构则表示工作的目标、方法和步骤不明确,执行者有较大的自主决策空间。所以答案是高任务结构。
3、在物质资料生产过程中,生产、分配、交换、消费是相互统一且相互影响的四个环节,其中()环节是决定性环节。
A.生产
B.交换
C.消费
D.分配
【答案】:A
【解析】在物质资料生产过程中,生产、分配、交换、消费是相互统一且相互影响的四个环节。生产是决定性环节,它决定着分配、交换和消费的对象、方式、数量和性质。分配和交换是连接生产与消费的桥梁和纽带,对生产和消费有着重要的影响。消费则是生产的目的和动力,它使生产过程得以最终完成,并且为生产创造出新的需求。因此,在这四个环节中,生产环节具有决定性作用。
4、从天津乘船到海南的海口市,依次经过的海洋是()。
A.渤海、黄海、东海、南海
B.黄海、南海、东海、渤海
C.南海、渤海、东海、黄海
D.渤海、黄海、南海、东海
【答案】:A
【解析】本题可根据我国海洋的地理位置以及天津和海南的位置来判断从天津乘船到海南依次经过的海洋。我国东部濒临的海洋自北向南依次为:渤海、黄海、东海、南海。天津位于渤海沿岸,从天津乘船到海南的海口市,需要自北向南依次经过渤海、黄海、东海、南海。因此,答案是从北到南依次经过的海洋为渤海、黄海、东海、南海。
5、与其他培训相比,下列关于事业单位培训的说法,不正确的是()。
A.属于一种继续教育
B.培训形式固定、单一
C.具有针对性和实效性
D.是为了提高工作人员的管理水平和专业技能
【答案】:B
【解析】事业单位培训属于继续教育,它是为了提高工作人员的管理水平和专业技能,会针对不同情况和需求开展,具有针对性和实效性。而事业单位培训的形式是多样的,并非固定、单一,所以说法不正确的是培训形式固定、单一。
6、近年来,互联网上的“人肉搜索”事件日益增多。“人肉搜索”本质上是借助他人来查找自身无法搜索到的内容。“人肉搜索”能够使热点社会事件的真相更迅速地浮出水面,然而,其对公民隐私权的侵犯也十分显著。“人肉搜索”()。
A.是公民积极履行社会公共服务职能的体现
B.是公民参与政治生活最有效的形式
C.是实现公民权利与义务相统一的有效途径
D.不应禁止,但要受法律和道德的约束
【答案】:D
【解析】“人肉搜索”具有双面性,一方面能使热点社会事件的真相更快速呈现,另一方面对公民隐私权存在明显的侵略性。社会公共服务职能是政府等相关职能部门的职责,并非公民的职责,所以“人肉搜索”不是公民积极履行社会公共服务职能的体现。参与政治生活的形式有民主选举、民主决策、民主管理、民主监督等多种,“人肉搜索”并非公民参与政治生活最有效的形式。“人肉搜索”在实践中往往容易出现只注重追求真相,而忽略了对他人权利的合理保护,不能很好地实现公民权利与义务相统一,不是实现公民权利与义务相统一的有效途径。鉴于“人肉搜索”有其积极作用,不应完全禁止,但因其存在侵犯公民隐私权等问题,所以需要受到法律和道德的约束,以规范其行为,使其在合法、道德的范围内发挥积极作用。故正确的表述应是不应禁止,但要受法律和道德的约束。
7、下列不属于交通禁止性标线:
A.停车让行线
B.减速让行线
C.停车位标线
D.专用车道线
【答案】:C
【解析】交通禁止性标线是用于禁止或限制车辆、行人交通行为的标线。停车让行线、减速让行线、专用车道线都有限制作用,而停车位标线是指示停车位置,不属于交通禁止性标线。
8、针灸是中华民族特有的医疗方法,是中国医学的重要组成部分,下列关于针灸的说法正确的是()。
A.针灸是针法和灸法的总称,是指用毫针按一定穴位刺入患者体内,运用专有针刺手法来治疗疾病的医疗方法
B.《
您可能关注的文档
- 2026河南郑州商学院招聘技术人员备考题库附参考答案详解(完整版).docx
- 2026河南郑州2社区卫生服务中心招聘工作人员备考题库含答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026河南漯河市市直单位招聘公益性岗位人员20人备考题库含答案详解(精练).docx
- 2026河南洛阳轴承集团股份有限公司招聘备考题库带答案详解(实用).docx
- 材料力学仿真:复合材料弹性仿真_10.复合材料在工程中的应用案例分析.docx
- 接触非线性:接触力学基础_(10).有限元法在接触问题中的应用.docx
- 粘弹性材料分析:粘弹性材料的仿真方法_(3).粘弹性的数学模型.docx
- 粘弹性材料分析:粘弹性材料的基本理论all.docx
- 几何非线性:几何非线性问题的数值解法_11.数值解法的稳定性与收敛性.docx
- 几何非线性:几何非线性问题的数值解法_14.时间积分方法在几何非线性问题中的应用.docx
- 几何非线性:几何非线性在结构分析中的应用_(11).几何非线性在振动分析中的应用.docx
- 粘弹性材料分析:粘弹性材料在生物材料中的应用_(14).粘弹性材料的生物相容性与生物降解性.docx
- 粘弹性材料分析:粘弹性材料在复合材料中的应用_(2).粘弹性材料的物理性质与力学行为.docx
- 粘弹性材料分析:粘弹性材料在生物材料中的应用_(8).粘弹性材料在细胞培养与生物打印中的应用.docx
- 材料力学仿真:复合材料弹性仿真_(15).复合材料力学仿真案例分析.docx
- 材料力学仿真:复合材料弹性仿真_(12).复合材料优化设计.docx
- 几何非线性:几何非线性问题的数值解法_12.牛顿-拉夫森方法及其变体.docx
- 几何非线性:几何非线性与材料非线性的耦合分析_(8).几何与材料非线性耦合的数值方法.docx
- 几何非线性:几何非线性与材料非线性的耦合分析all.docx
- 接触非线性:接触力学基础_(15).实验方法与测试技术.docx
原创力文档

文档评论(0)