- 0
- 0
- 约3.17万字
- 约 48页
- 2026-02-09 发布于河南
- 举报
2026江西新余高新区国有企业招聘8人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、与私人产品相比,公共产品的核心特征是()。
A.强制性
B.无偿性
C.竞争性
D.非排他性
【答案】:D
【解析】与私人产品相比,公共产品是具有消费或使用上的非竞争性和受益上的非排他性的产品。非排他性是指产品在消费过程中所产生的利益不能为某个人或某些人所专有,要将一些人排斥在消费过程之外,不让他们享受这一产品的利益是不可能的。而强制性和无偿性一般是税收的特征,竞争性是私人产品的特征。所以公共产品的核心特征是非排他性。
2、在古代,结婚存在六大礼节,依次为纳采、问名、纳吉、纳征、请期、亲迎。男方家庭行纳采礼之后,会再委托媒人询问女方的姓名、排行、出生年月以及时辰,进行问名时必须携带礼物,一般用()。
A.猪
B.鸡
C.雁
D.鸭
【答案】:C
【解析】本题考查古代结婚礼节中问名所携带礼物的相关知识。在古代结婚的六大礼节里,问名是男家行纳采礼后,托媒人询问女方的名字、排行、出生年月及时辰,且问名须携带礼物。在古代问名时一般携带的礼物是雁。这是因为雁是候鸟,秋天南飞,春天北归,来去有时,不失时节,所以古人认为雁是随阳之鸟,以雁为礼象征着婚姻的忠贞和信守时约。而猪、鸡、鸭并非问名时通常携带的礼物。所以正确答案为在问名时一般用雁。
3、下列情形中,当事人可以解除合同的是()。
A.重大误解
B.显失公平
C.因不可抗力致使不能实现合同目的
D.合同中约定的仲裁机构不存在
【答案】:C
【解析】本题可根据《中华人民共和国民法典》中关于合同解除的规定,对各情形进行分析。重大误解是指一方因自己的过错而对合同的内容等发生误解而订立了合同,根据法律规定,基于重大误解实施的民事法律行为,行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销,而非解除合同。显失公平是指一方利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形,致使民事法律行为成立时显失公平的,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销,并非解除合同的情形。因不可抗力致使不能实现合同目的,当事人可以解除合同。不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,当这种情况导致合同目的无法实现时,继续履行合同已无实际意义,所以当事人可以解除合同。合同中约定的仲裁机构不存在,并不必然导致合同解除。这可能涉及合同约定的争议解决条款的效力问题,但不直接构成合同解除的法定事由,当事人可以通过协商等方式对仲裁条款进行修正或采取其他合法的争议解决途径。综上,当事人可以解除合同的情形是因不可抗力致使不能实现合同目的。
4、太原市政府拟向大同市政府行文,协商如何共同发展旅游经济、打造旅游龙头企业等事宜。其行文关系应该是()
A.上行文
B.下行文
C.平行文
D.逐级行文
【答案】:C
【解析】在我国行政体系中,太原市政府和大同市政府都属于市级政府,它们之间是平级关系。上行文是下级机关向上级机关行文;下行文是上级机关向下级机关行文;平行文是指同级机关,或者不相隶属的,没有领导与指导关系的机关、部门、单位之间的一种行文;逐级行文是指按组织结构层次逐级上传下达公文。本题中太原市政府向大同市政府协商事宜,二者平级,应使用平行文。
5、“要爱惜自己的青春,世界上再没有比青春更好的,没有比青春更珍贵的了”这句话表达的意思是()。
A.青春的美好只能说说而已
B.为青春欢呼也只是没有经历那种烦恼恐慌的人才做的
C.我们应该笑迎青春,让自己的青春年华不虚度,充分体验青春的快乐
D.在现实生活中残酷和现实让人能感觉到美好
【答案】:C
【解析】题目强调要爱惜青春,突出青春的美好与珍贵。题干意在引导我们正确对待青春,珍惜青春时光。对于“青春美好只能说说而已”的表述,它否定了青春实际具有的美好特质,与题目强调青春真实的美好和珍贵相悖。“为青春欢呼也只是没有经历那种烦恼恐慌的人才做的”这一观点过于片面,只关注到了青春可能存在的烦恼,而忽略了青春本身积极美好的一面,没有体现出应有的对青春的珍视态度。“在现实生活中残酷和现实让人能感觉到美好”的表述与珍惜青春这一核心主题无关,偏离了题目重点。而“应该笑迎青春,让自己的青春年华不虚度,充分体验青春的快乐”准确地呼应了题目中爱惜青春、认识到青春珍贵的主旨,倡导我们积极对待青春,充分发挥青春的价值,不虚度时光,是符合题意的正确理解。所以,正确答案强调我们要以积极的态度珍惜青春,让青春过得有意义。
6、有期徒刑是指在一定期限内剥夺犯罪分子的人身自由,并将其监禁于一定场所的刑罚。我国《刑法》规定有期徒刑是()。
A.1个月以上10年以下
B.6个月以上15年以下
C.1个月以上20年以下
D.6个月以上20年以下
【答案】:B
【解析】依据我国《刑法》规定,有期徒刑的
您可能关注的文档
- 2026江西省欧潭人力资源集团有限公司招聘水电工2名备考题库及参考答案详解(新).docx
- 2026江西省农业发展集团有限公司所属二级企业副总经理招聘2人备考题库带答案详解(巩固).docx
- 2026江西吉阳学校选调义务教育教师26人备考题库附答案详解(基础题).docx
- 2026江西吉安武功山景区开发有限公司招聘劳务派遣人员4人备考题库附答案详解(轻巧夺冠).docx
- DB43_T 3136-2024稻作烟区土壤酸化治理技术规程地方标准.pdf
- DB43_T 3222.3-2025湘西民族菜+凤凰苦荞宴+第3部分:苦荞血粑鸭地方标准.pdf
- DB43_T 3222.5-2025湘西民族菜+凤凰苦荞宴+第5部分:苦荞炒肉地方标准.pdf
- DB43_T 3161-2024新型墙体材料绿色生产及管理技术规程改0305.pdf
- DB 5307_T 65—2024丽江市魔芋玉米带状复合种植技术规程.pdf
- DB43_T 3222.2-2025湘西民族菜+凤凰苦荞宴+第2部分:苦荞炖鸡地方标准.pdf
- DB43_T 3156-2024调味面制品中鼠尾草酸和鼠尾草酚的测定+高效液相色谱法地方标准.pdf
- DB43_T 3175-2024中小学、幼儿园安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设通用规范.pdf
- DB43_T 3184-2025地理标志产品+常德茶油地方标准.pdf
- DB43_T 3206-2025土壤重金属快速测定 第1部分:汞和镉的测定 固体进样电热蒸发原子吸收法.pdf
- DB 5307_T 67—2024羊肚菌菌种和外源营养袋生产技术规程.pdf
- DB53_T 1351-2025工夫红茶加工技术规程.pdf
- DB53_T+1323-2024神黄豆育苗技术规程.pdf
- DB43_T 3109-2024环境质量自动监测站雷电防护装置检测技术规范改.pdf
- DB43_T 3163-2024废钢铁加工利用规范企业评价方法改.pdf
- DB43_T 3181-2025电线电缆质量安全风险监测技术规范.pdf
原创力文档

文档评论(0)