- 0
- 0
- 约2.96万字
- 约 45页
- 2026-02-09 发布于河南
- 举报
2026河南周口市中心医院劳务派遣岗位招聘4人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、行政()是行政管理实现协调统一的保障。
A.组织
B.领导
C.指挥
D.决策
【答案】:B
【解析】行政领导是行政管理协调、统一的保证。行政领导在行政管理中处于核心地位,起着关键的作用。领导通过制定目标、决策、组织和协调等职能,将行政组织内的各个部门和人员凝聚在一起,使他们朝着共同的目标努力。在行政管理过程中,需要有统一的意志和行动,行政领导可以凭借其权威和影响力,协调各方面的关系,消除矛盾和冲突,保证行政管理活动的协调和统一。而行政组织主要是对行政系统进行合理的结构设计和人员配置;行政指挥侧重于对具体行动的命令和指导;行政决策是对行政管理目标和行动方案的选择。所以本题正确答案是领导。
2、组织最大的资源是()。
A.资金
B.人
C.产品
D.不动产
【答案】:B
【解析】组织是由人组成的集合体,人是组织中最核心和最具能动性的要素。资金、产品和不动产虽然都是组织运行过程中重要的资源,但都需要依靠人来获取、管理和运用。人可以创造和整合其他资源,制定战略和计划,推动组织的发展和进步。所以组织最大的资源是人。
3、美国心理学家马斯洛提出的著名理论是()。
A.期望理论
B.双因素理论
C.需求层次理论
D.公平理论
【答案】:C
【解析】期望理论是由美国心理学家维克托·弗鲁姆提出的,该理论认为人们在工作中的积极性或努力程度(激励力量)是效价和期望值的乘积。双因素理论由美国心理学家赫茨伯格提出,他把企业中有关因素分为两种,即满意因素和不满意因素,满意因素是指可以使人得到满足和激励的因素,即激励因素;不满意因素是指容易产生意见和消极行为的因素,即保健因素。需求层次理论是美国心理学家马斯洛提出的,他将人类需求像阶梯一样从低到高按层次分为五种,分别是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。公平理论是由美国心理学家亚当斯提出,该理论是研究人的动机和知觉关系的一种激励理论,认为员工的激励程度来源于对自己和参照对象的报酬和投入的比例的主观比较感觉。所以正确答案是需求层次理论。
4、以下不属于自媒体的是()。
A.微信公众号
B.微博
C.抖音
D.QQ
【答案】:D
【解析】该题主要考查对自媒体概念的理解,需判断各选项是否属于自媒体。自媒体是普通大众通过网络等途径向外发布他们本身的事实和新闻的传播方式,具有平民化、个性化、交互强、传播快等特点。微信公众号能够让用户自主创建并发布各种类型的内容,大众可通过关注不同公众号获取各类信息,其符合自媒体的特征。微博是一个基于用户关系信息分享、传播以及获取的平台,用户可以随时随地发布信息,实现信息的快速传播和互动交流,属于自媒体范畴。抖音以短视频为主要形式,用户可以制作并上传短视频内容,吸引粉丝关注和互动,具备自媒体的典型属性。而QQ是一款即时通讯软件,主要功能是为用户提供即时通讯服务,方便用户进行聊天、文件传输等交流活动,虽然也具有一定的社交功能,但它本身并非专门用于内容创作和发布以实现信息广泛传播的自媒体平台。综上,不属于自媒体的是QQ。
5、江西钟灵毓秀,孕育了无数人才,以下人物中不是江西省的是()。
A.田园诗派创始人——陶渊明
B.北宋文坛领袖——欧阳修
C.南宋爱国诗人——陆游
D.中国的莎士比亚——汤显祖
【答案】:C
【解析】本题可通过对各人物籍贯的了解来判断正确答案。田园诗派创始人生活在东晋至南朝宋初期,其出身于浔阳柴桑,此地现为江西九江,所以该人物是江西人。北宋文坛领袖出生于绵州,但他是吉州永丰人,也就是今天的江西省吉安市永丰县人,所以该人物是江西人。南宋爱国诗人出生于越州山阴,此地现为浙江绍兴,所以该人物不是江西人。中国的莎士比亚是明代著名剧作家,其为临川人,也就是如今的江西抚州临川人,所以该人物是江西人。综上,答案为南宋爱国诗人——陆游。
6、下列金融业务与金融科技关键技术对应错误的是()。
A.资产管理——大数据
B.量化交易——人工智能
C.数字货币——区块链
D.网络借贷——互联网
【答案】:B
【解析】这道题主要考查金融业务与金融科技关键技术的对应关系。我们逐一分析各选项。大数据具有海量的数据规模、快速的数据流转、多样的数据类型和价值密度低等特征。在资产管理领域,可通过对海量市场、客户、资产等数据的收集、分析和挖掘,帮助机构更好地了解市场趋势、评估资产风险、制定投资策略等,所以资产管理与大数据的对应是正确的。人工智能可以模拟人类智能,进行自主学习、推理和决策。在量化交易中,利用人工智能技术能够对大量的历史交易数据进行学习和分析,构建交易模型,自动执行交易策略,实现智能投资决策和交易执行,所以量化交易与人工智能
您可能关注的文档
- 2026河南师范大学附属中学招聘27人备考题库带答案详解(最新).docx
- 2026河南安阳学院(原阳校区)行政人员招聘1人备考题库带答案详解(精练).docx
- 2026河南商丘市永城市畜牧发展服务中心招募特聘动物防疫专员20人备考题库附参考答案详解(完整版).docx
- 2026河南周口市中心医院劳务派遣岗位招聘4人备考题库附答案详解(名师推荐).docx
- 2026河北雄安宣武医院选聘工作人员262人备考题库含答案详解(培优).docx
- 2026河北秦皇岛市教育局关于秦皇岛市第二十中学选调教师招聘6人备考题库含答案详解(轻巧夺冠).docx
- 2026河北省公务员录用省市县乡四级联考8650人备考题库带答案详解(能力提升).docx
- 2026江苏中国药科大学智能药学交叉研究院工作人员招聘5人备考题库完美版.docx
- 2026辽宁省面向华中师范大学选调应届优秀大学毕业生备考题库必考题.docx
- 2026浙江金华市武义浙柳碳中和研究所招聘1人备考题库含答案.docx
- 2026福建龙岩市公安局永定分局招聘招聘警务辅助人员34人备考题库附答案.docx
- 2026江苏南通开放大学兼职教师招聘备考题库含答案.docx
- 2026贵州六盘水市青少年活动中心第一批招聘外聘教师7人备考题库含答案.docx
- 2025年宁波象山县卫生健康系统公开招聘编外人员36人备考题库含答案.docx
- 2026四川天府银行社会招聘备考题库必考题.docx
- 2026广东中山市公安局南头分局招聘辅警3人备考题库及答案1套.docx
- 2025年磨憨出入境边防检查站四季度招聘边境管控专职辅警(11人)备考题库含答案.docx
- 2026年徽商银行总行金融科技岗社会招聘备考题库必考题.docx
- 2025菏泽照昕外国语学校招聘8人备考题库含答案.docx
- 2025四川凉山州甘洛县人力资源和社会保障局从服务期满的“三支一扶”项目人员中考核招聘事业单位工作人.docx
原创力文档

文档评论(0)