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- 2026-02-09 发布于河北
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个人劳动合同
个人劳动合同1
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》和省、市有
关劳动规章,甲乙双方经平协商一致,自愿签订本合同,共同
遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限
第一条本合同期限为一年定期合同。
从一年一月一日起至一年—月一日止,其中试
用期为一月。
第二条以完成一定工作任务为合同期限。该工作任务为:
二、工作内容及地点工作。
工作地点是o
第四条乙方应按用工单位安排的岗位职责和工作标准完成各
项工作任务。必须服从用工单位的.工作安排与岗位变更。
三、劳动保护和劳动条件
第五条乙方派往的用工单位实行国家规定的以下第一种工
时制度:L标准工时制;2.不定时工作制;3.综合计算工时工作制。
第六条甲方要求并督促用工单位遵守国家和省市的有关安全
生产规定,为乙方提供符合规定的工作条件和工作环境以及必要
劳动工具和劳动保护用品。
第七条乙方对用工单位管理人员违章指挥强令冒险作业,有
权拒绝执行;如乙方为此与用工单位发生劳动争议,应向甲方书面
报告,由甲方出面协调。
第八条甲方会同用工单位负责对乙方进行政治思想、职业道
德、业务技术、劳动安全有关规章制度的教育和培训。乙方有
义务按照用工单位的岗位要求取得相关职业资格证书。
第九条乙方有义务按照国家或省市有关部门的规章制度进行
身体健康检查,并应保证如实告知甲方其身体健康情况。
甲方章():
乙方:
日期:个人劳动合同2
根据《劳动法》和有关法规、规章,甲乙双方经平协商一
致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同为乙方完成年度
旅游线路的导游任务为期限的劳动合同。乙方导游任务的和
要求见附件。
第二条本合同的生效时间为本合同终止的条件为
第三条在执行导游任务前,甲方向乙方支付完成本合同约定
的导游业务中所需要的带团费用。
第四条乙方遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律,严格履行
导游员职责。
乙方违反甲方制定的规章制度和劳动纪律,或者未履行导游
员职责的,甲方有灰依据本合同和相关规定处理直至解除本合同。
第五条乙方完成本合同约定导游任务的劳动报酬为
甲方向乙方支付的劳动报酬的时间为
支付劳动报酬的其他约定
第六条甲乙双方约定,乙方的社会保险按以下方式办理
(一)甲乙双方按国家和本市规定共同承担社会保险费用,
由甲方缴纳。
(二)甲乙双方按国家和本市规定承担社会保险费用,但甲
方承担的社会保险费用支付给乙方,由乙方缴纳。
第七条甲乙双方除可以依据—《市劳动合同规定》解除劳
动合同外,就其他情形解除劳动合同约定如下:
第八条违约责任的约定
第九条甲、乙双方约定的其他内容
第条双方因履行劳动合同发生争议,当事人可以向甲方劳
动争议调解委员会申请调解;调解不成的,应当自劳动争议发生
之日起,—日内向旅行社注册所在地的劳动争议仲裁机构提出
书面申请。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲
裁。
第一条本合同未尽事宜或与今后国家、—市有关规定相
悖的,按有关规定执行。
第二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
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