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- 约 45页
- 2026-02-09 发布于山东
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员
工
安
全
手
册
平安部
名目:
1-------封面
2-------名目
3-------职业健康平安方针
5-------组织结构图
6-------公司简介
8-------平安责任制
16------平安治理制度
31------平安操作规程
42-----消防灭火救援
45------劳动防护
49------应急措施
职业健康平安方针承诺:
本公司对职业平安卫生治理和职业平安卫生行为的持续先进以预防操纵、保卫职员职业健康。为提高职业平安卫生治理水平,我们承诺:
遵守所有适用的与职业平安卫生有关的与其他要求,保卫人身健康和平安,减少伤亡;
维持一个能够确保健康、平安卫生状况并持续改善的治理体系;
强化职员的职业平安卫生意识,鼓舞职员积极参与职业平安卫生操纵活动。
方针
求实创新,实现企业开展与顾客需求协调共进;
以人为本,保障企业价值与社会、职员价值相互依存;
追求卓越,促进企业绩效与治理体系持续先进。
方针解释:
开展国内一流的行业公司为目标,以“满足顾客需求、超越顾客期瞧〞为宗旨,以符合及其他相关要求为前提。
效劳为主业,注重技术与效劳理念的创新,锐意进取,不断为顾客提供国际一流的产品及高效、优质、便捷的效劳,与顾客和相关方共同制造价值。
3.预防和减少资源耗用及对环境的负面碍事;重视职员职业平安健康;营造适宜的工作气氛;实现企业开展与自然环境、人文环境的协调统一。
4.引进先进治理理念,坚持科学决策,建立与维持持续先进的治理体系,做大做强,保证企业的可持续开展。
职业健康平安方针:
以人为本,保障企业价值与社会、职员价值相互依存
以人为本,关爱生命,风险治理,健康平安
平安第一,风险治理,持续先进,为职员提供一个适宜的职业健康平安工作环境。
平安理念:平安是公司的良心;平安治理是工程治理的重心;制造平安的工作环境是平安工作的保证;下一道工序是上一道工序的上帝;尊重他人等于保障大伙儿的健康与平安;的情况,必须遵照执行。
平安三原那么
完全做到清理整顿;
确定做好作业前碰头会;
劳保服饰要整洁。
平安十戒是否备好使用明火时的防火对策;高空或开口部位作业时,是否做好防止坠落的措施;足手架等有无倾倒的危险:有无人员碰撞车辆的危险性;是否做到上部作业时,下面禁止出进;是否预想到有害气体、缺氧危险的发生;是否备好临时性、突发性作业的平安对策。
平安治理组织机构图:
公司简介:
平安责任制
1总那么
1.1为了坚持贯彻我公司“平安第一,预防为主〞的经营方针,提高平安法制瞧念,保障职工的平安和健康,保证公司平安、经济运营,特制定本细那么。
1.2平安治理实行分级治理与领导责任制相结合的原那么。总经理是公司平安工作的第一责任者,对平安工作负全面的领导责任。各部门都必须建立完善的平安责任制。各部门在履行公司经营职责的同时,必须同时负责治理平安工作,做到在方案、布置、检查、总结、评选工作的同时,把平安放在首位。
1.3全公司职员必须认真学习有关平安,坚持“平安第一,预防为主〞的方针,积极地、有方案地搞好平安活动。采取各种措施,消除办公场所、车间、施工现场的隐患,防止事故发生。
1.4事故发生后要按照“四不放过〞的原那么,实事求是地调查分析,总结教训,制订对策,并按及时上报。
2适用范围
本制度适用于。
3职责
平安委员会
平安委员会由等部门负责人组成。总经理为委员会主任,执行副总经理为常务副主任,平安部负责平安委员会的日常工作。其职责是:
1〕负责各项职业平安卫生健康相关事项建议及协调;
2〕听取平安部关于职业平安卫生健康工作汇报,研究决定其治理中的重大咨询题;
3〕组织开展平安卫生、消防检查和重要的平安活动;
4〕建立重大伤亡事故调查委员会并审议事故调查报告。
各部门的平安治理工作由部门经理直截了当领导,平安部为各部门平安治理的对口部门,对各部门进行日常的平安治理和监督执行。
总经理平安职责总经理是公司平安工作第一责任人,对公司平平安面负责,并同意平安教育、培训、考核。。
.1认真贯彻执行国家平安方针、政策、法令,批阅有关平安方面的文件,签发有关平安工作的重大决定。.2负责落实各级平安责任制。鞭策检查各部门经理抓好平安工作。.3健全平安治理机构,听取平安部的工作汇报,及时研究解决或审批平安咨询题。.4组织审定并批准平安规章制度、平安技术规程和平安技术措施,解决安措费用。.5按事故处理“四不放过〞原那么,组织对重大事故的调查处理。.6加强对平安活动的领导,决定平安方面的重要奖惩。
部门经理平安治理职责
对分管范围同工作有关的平安负具体的领导责任。
直截了当领导分管部门贯彻国家平安方针、劳动保卫及公司平安指示、。
组织对职工的平安教育,领导和组织平安大检查。
组织重大设备缺陷处理,组织重大事故和人身伤亡事故的调查、分析、处理,
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