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2025新疆伊犁师范大学招聘编制外专业技术人员42人模拟试卷参考答案详解

如下：

一、选择题（每题2分，共40分）

1.以下哪个选项不属于我国教育目的的基本内容？

答案：D

详解：我国教育目的的基本内容包括：培养学生的道德品质、智力、体质、美感、劳动技能等全面发展。选项A、B、C均符合我国教育目的的基本内容，而选项D“培养学生的宗教信仰”不属于教育目的的基本内容。

2.以下哪个学科是新疆伊犁师范大学的重点学科？

答案：B

详解：新疆伊犁师范大学的重点学科为“中国语言文学”，该校在学科建设方面有明显的优势。

3.以下哪个选项不是编制外专业技术人员的招聘条件？

答案：C

详解：编制外专业技术人员的招聘条件通常包括：具备相关专业学历、具备相关职业资格证书、具备一定的工作经验等。选项A、B、D均符合招聘条件，而选项C“具有博士学位”并非编制外专业技术人员的招聘条件。

4.在教育过程中，以下哪个选项不是教师应该遵循的原则？

答案：D

详解：教师应该遵循的原则包括：尊重学生、关爱学生、引导学生、严格要求学生等。选项A、B、C均符合教师应遵循的原则，而选项D“放任学生自由发展”不符合教师应遵循的原则。

（以下略）

二、填空题（每题2分，共20分）

1.编制外专业技术人员的招聘程序包括：报名、资格审核、面试、体检、公示等。

2.新疆伊犁师范大学成立于______年。

答案：1948

3.教育部于______年发布了《新时代教师职业行为十项准则》。

答案：2018

4.我国教育事业的战略目标是：到2035年，基本实现教育现代化，______。

答案：建设教育强国

（以下略）

三、判断题（每题2分，共20分）

1.编制外专业技术人员与编制内专业技术人员在待遇方面基本相同。

答案：错误

详解：编制外专业技术人员与编制内专业技术人员在待遇方面存在一定差异，如工资、福利、晋升等方面。

2.教师在教育过程中应注重培养学生的创新精神和实践能力。

答案：正确

3.编制外专业技术人员的招聘过程应遵循公开、公平、公正的原则。

答案：正确

（以下略）

四、简答题（每题10分，共30分）

1.简述编制外专业技术人员的招聘程序。

答案：编制外专业技术人员的招聘程序包括以下几个步骤：

（1）报名：应聘者按照招聘公告的要求，提交相关材料进行报名；

（2）资格审核：招聘单位对应聘者的资格进行审核，确定符合招聘条件的人员；

（3）面试：招聘单位组织面试，对应聘者的综合素质和专业能力进行评估；

（4）体检：通过面试的人员需参加体检，确保身体健康；

（5）公示：招聘单位对拟聘人员进行公示，接受社会监督；

（6）签订合同：公示无异议后，招聘单位与拟聘人员签订劳动合同。

2.简述新时代教师职业行为十项准则的主要内容。

答案：新时代教师职业行为十项准则主要包括以下内容：

（1）坚定政治立场；

（2）遵守法律法规；

（3）传播优秀文化；

（4）潜心教书育人；

（5）关心爱护学生；

（6）遵守职业道德；

（7）积极参与教育教学改革；

（8）树立良好家风；

（9）维护教育公平；

（10）严守学术道德。

3.简述新疆伊犁师范大学的办学特色。

答案：新疆伊犁师范大学的办学特色主要体现在以下几个方面：

（1）注重师范教育，培养高素质教师；

（2）立足新疆，服务国家战略，为新疆教育事业和社会发展贡献力量；

（3）强化内涵建设，提升教育教学质量；

（4）推进国际化办学，加强对外交流与合作；

（5）注重学生综合素质培养，促进学生全面发展。

五、案例分析题（共10分）

案例分析：某中学教师在课堂上发现一名学生上课睡觉，于是将其叫醒并严厉批评。请问该教师的做法是否正确？请从教育伦理角度分析。

答案：该教师的做法不正确。从教育伦理角度来看，教师应该尊重学生，关爱学生，引导学生。在发现学生上课睡觉时，教师应该首先了解原因，关心学生的身心健康，采取适当的方式帮助学生解决问题。严厉批评不仅不能解决问题，还可能伤害学生的自尊心，影响师生关系。因此，该教师的做法不符合教育伦理的要求。

以上为2025新疆伊犁师范大学招聘编制外专业技术人员42人模拟试卷参考答案详解。希望对您有所帮助。