- 0
- 0
- 约3.16万字
- 约 47页
- 2026-02-10 发布于江苏
- 举报
2026广东职业技术学院第一批非事业编制教师招聘4人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、“两不立,则一不可见;一不可见,则两之用息。”蕴含的哲学道理是()。
A.矛盾的对立与统一关系
B.事物是普遍联系的
C.真理具有客观性
D.同一性和斗争性的辩证关系
【答案】:A
【解析】本题题干“两不立,则一不可见;一不可见,则两之用息”意思是若无两个对立面,就无一个统一体;若无一个统一体,两个对立面的斗争也就停息了。这体现了对立和统一是相互依存的关系。矛盾的对立与统一关系强调矛盾双方既相互对立又相互统一,但题干重点在于阐述对立与统一的依存性,并非简单的对立统一表述。事物的普遍联系强调的是事物之间以及事物内部诸要素之间的相互影响、相互制约和相互作用等关系,与题干所表达的对立统一依存关系不一致。真理的客观性是指真理的内容是客观的,检验真理的标准也是客观的,与题干哲学道理无关。而同一性和斗争性是矛盾的两种基本属性,同一性以差别和对立为前提,斗争性寓于同一性之中,并为同一性所制约,二者相互联结、不可分离,题干中“两”代表对立,“一”代表统一,体现了同一性和斗争性的辩证关系。所以该题体现的哲学道理是同一性和斗争性的辩证关系。
2、某公司所有的销售人员都是男性,所有的文秘都是女性,所有的已婚者都是文秘,公司的总经理尚未结婚。据此,我们可以知道()。
A.总经理是男性
B.已婚者中有男性
C.女员工中可能有未婚者
D.销售人员中有的已经结婚
【答案】:C
【解析】正确,由“所有已婚者都是文秘”和“所有的文秘都是女性”可知,所有已婚者都是女性,而并非所有女性都已婚,公司除了文秘可能也存在其他的女员工,对于其他的女员工并不能得出是否结婚的必然性结论,故未婚的女员工是可能存在的。
3、无国籍人罗某在缅甸贩卖毒品,后进入我国境内旅游观光时被抓获,我国法院对其进行了定罪判刑。该案所适用的管辖原则在刑法上称为()。
A.属地原则
B.属人原则
C.保护原则
D.普遍原则
【答案】:D
【解析】属地原则是指一个国家以地域的概念作为其行使征税权力所遵循的原则,属地原则可称为来源地国原则,按此原则确定的税收管辖权,称作税收地域管辖权或收入来源地管辖权。它依据纳税人的所得是否来源于本国境内,来确定其纳税义务,而不考虑其是否为本国公民或居民。属人原则是以人的国籍和组织的国别为标准,本国的人和组织,无论在国内还是在国外,都受本国法律的约束和保护。保护原则是指国家对于侵害本国国家或公民利益的行为及行为人进行的管辖,不论行为人的国籍,也不论行为发生在何地。普遍原则是指对于国际犯罪,不论犯罪人的国籍,不论犯罪地点在哪一个国家的领域内,各国均有权对其实行管辖。毒品犯罪属于国际犯罪,无国籍人罗某虽在缅甸贩卖毒品,但对于这种国际犯罪,依据普遍原则,我国法院有权对其进行定罪判刑。所以该案所适用的管辖原则在刑法上称为普遍原则。
4、完全垄断企业可以以()方法定价,从而获得最大垄断利润。
A.市场上的供求关系定价
B.成本加成
C.单一定价与歧视定价相结合的策略定价
D.价格领先制
【答案】:C
【解析】完全垄断是指整个行业中只有一个生产者的市场结构,其特点是企业可以控制和操纵市场价格。市场上的供求关系定价适用于完全竞争市场,在完全竞争市场中,企业是价格的接受者,只能根据市场供求关系来确定价格,而完全垄断企业对市场具有完全的控制力,并非依据市场供求关系定价。成本加成是在产品成本基础上加上一定的利润来确定价格,这种方法没有充分考虑市场需求和消费者的支付意愿,不能确保完全垄断企业获得最大的垄断利润。价格领先制是寡头垄断市场中一种定价方式,指一个行业的价格通常由某一寡头率先制定,其余寡头追随其后确定各自的价格,并非完全垄断企业的定价方法。单一定价与歧视定价相结合的策略定价能使完全垄断企业获得最大垄断利润,单一定价是指垄断企业对卖给不同消费者的同一样产品确定相同的价格,歧视定价则是企业对不同的消费者或不同的购买数量,收取不同的价格,通过这种结合,企业可以根据不同消费者的需求弹性和支付意愿进行差别定价,从而最大限度地获取消费者剩余,增加垄断利润。所以完全垄断企业可以以单一定价与歧视定价相结合的策略定价以获得最大垄断利润。
5、从动物心理发展到人的意识的决定性环节是()
A.手脚分工
B.语言的产生
C.社会的出现
D.劳动
【答案】:D
【解析】劳动在人类意识产生过程中起决定性作用。劳动促使手脚分工、语言产生等,推动了大脑进化和意识形成。从动物心理发展到人的意识,劳动是关键环节,所以选劳动。
6、若个人行为给单位和国家造成不良影响与财产损失,且情节严重,应对其进行的处分是()。
A.警告
B.记过
C.开除
D.降低岗位等级
【答案】:C
【解析】
您可能关注的文档
- 2026广东银行分行相关岗位招聘备考题库附参考答案详解(突破训练).docx
- 2026广东银行分行相关岗位招聘备考题库带答案详解(b卷).docx
- 2026广东银行分行相关岗位招聘备考题库含答案详解(巩固).docx
- 2026广东银行分行相关岗位招聘备考题库及答案详解(必刷).docx
- 2026广东肇庆市高要区事业单位招聘高层次人才4人备考题库附参考答案详解(基础题).docx
- 2026广东肇庆市高要区事业单位招聘高层次人才4人备考题库带答案详解(新).docx
- 2026广东肇庆市高要区事业单位招聘高层次人才4人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026广东职业技术学院第一批非事业编制教师招聘4人备考题库附答案详解(夺分金卷).docx
- 2026广东职业技术学院第一批非事业编制教师招聘4人备考题库附参考答案详解(模拟题).docx
- 2026广东职业技术学院第一批非事业编制教师招聘4人备考题库带答案详解(精练).docx
- 广西南宁2025-2026秋季期末八年级【语文】试卷(含答案).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末高一化学试卷(含答案).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末九年级数学试卷(含答案).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末高一英语(含答案,无听力音频).pdf
- 广西南宁2025-2026秋季期末高一地理试卷(含答案).pdf
- 内科护理(中职):心包疾病病人的护理PPT教学课件.ppt
- 胆管结石的中医护理方法.ppt
- 内科护理(中职):心肌疾病病人的护理PPT教学课件.ppt
- 内科护理(中职):心律失常病人的护理PPT教学课件.ppt
- 嵌入式系统实践及工程应用—从基础到人工智能:具备AI算力的嵌入式系统开发PPT教学课件.pptx
最近下载
- 胎动管理专家共识(2025).pptx VIP
- 昌邑市期末考试数学试卷.docx VIP
- 混合痔的快速康复护理.pptx VIP
- 人教版初中英语单词全册(直接打印) .pdf VIP
- 立邦金装“净味120”无添加内墙乳胶漆MSDS.pdf VIP
- 财务开票税点自动测算模板-财务管理.xlsx VIP
- JTG 5211-2024 农村公路技术状况评定标准.docx VIP
- 深度解析(2026)《JTT 765.2-2016长江电子航道图制作规范 第2部分 数据传输》.pptx VIP
- 2025年持续心排出量监测(PiCCO)知情同意书 .pdf VIP
- 特种设备使用人员操作安全及责任免责协议.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)