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- 2026-02-10 发布于河南
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2026山东青岛国实科技集团有限公司招聘6人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、中学生王某在学校大门附近的小巷内抢劫了一名路过女生的钱包,抢到后突然发现该女生是自己的小学同学,于是立刻将钱包还给女生并声称刚才的行为只是开玩笑。王某的行为构成()。
A.犯罪中止
B.犯罪既遂
C.犯罪未遂
D.不构成犯罪
【答案】:B
【解析】该行为构成犯罪既遂。犯罪既遂是指行为人所实施的行为已经齐备了刑法分则对某一具体犯罪所规定的全部构成要件。在本题中,王某实施了抢劫行为并抢到了女生的钱包,抢劫行为已经完成,具备了抢劫罪的全部构成要件,此时犯罪已经既遂。而犯罪中止是指在犯罪过程中,自动放弃犯罪或者自动有效地防止犯罪结果发生。王某是在抢劫行为完成后才将钱包归还,并非在犯罪过程中主动放弃犯罪,不构成犯罪中止。犯罪未遂是指已经着手实行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞。王某已经抢到钱包,不属于犯罪未得逞的情况,不构成犯罪未遂。王某实施了以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的行为,侵犯了他人的财产权和人身权,符合抢劫罪的构成要件,构成犯罪。综上,该行为构成犯罪既遂。
2、退出现役的残疾军人,依据残疾等级享受()。
A.残疾补助金
B.医疗补助金
C.残疾抚恤金
D.疾病补助金
【答案】:C
【解析】退出现役的残疾军人,依据相关法律政策规定,按照残疾等级享受残疾抚恤金。残疾抚恤金是国家对残疾军人因战、因公、因病致残,而给予的具有抚慰性质的经济补偿,以保障他们在退役后的生活。而残疾补助金并非针对退出现役残疾军人按残疾等级享受的规范性待遇表述;医疗补助金一般是为了解决医疗费用方面的特定需求而设立的补助,并非按残疾等级普遍享受的待遇;疾病补助金通常是针对患特定疾病给予的补助,也不是退出现役残疾军人按残疾等级享受的待遇。所以退出现役的残疾军人按照残疾等级享受残疾抚恤金。
3、小赵作为某单位的办公文秘,主要负责发文办理工作,以下做法正确的是:
A.公文印制完毕后,直接按既定的分发范围进行分发
B.为确保时效,将涉秘公文密封处理后通过快递公司进行传递
C.对复核后的公文,确定发文字号,分发范围和印制份数并详细记载
D.对已经领导签批的公文,印发前重点审核公文审批手续和格式,不再复核内容
【答案】:C
【解析】公文印制完毕后,不能直接按既定的分发范围进行分发,还需要进行检查等环节,所以该做法错误。涉秘公文不能通过快递公司传递,而应通过机要交通、邮政机要通信等进行传递,所以此做法错误。对复核后的公文,确定发文字号、分发范围和印制份数并详细记载,这是符合发文办理流程的做法,是正确的。对已经领导签批的公文,印发前不仅要重点审核公文审批手续和格式,也需要复核内容,所以该做法错误。因此,正确做法是对复核后的公文,确定发文字号,分发范围和印制份数并详细记载。
4、通常在对员工进行绩效评价时,需要选取员工工作态度、工作业绩等多方面的指标,这是因为绩效具有()。
A.综合性
B.动态性
C.多维性
D.多因性
【答案】:C
【解析】绩效具有多因性、多维性与动态性的特点。多因性指绩效的优劣不是取决于单一的因素,而是受技能、激励、环境与机会等多种主客观因素的影响;多维性指绩效需要从多个维度或方面去分析与评价;动态性指员工的绩效会随着时间的推移而发生变化。题目中强调对员工进行绩效评价时要选取工作态度和工作业绩等多方面指标,体现的是绩效需要从多个维度来衡量,所以体现了绩效的多维性。而综合性并非绩效的典型特点。动态性侧重于绩效随时间的变化情况,题目未体现这一点;多因性强调影响绩效的因素众多,与题目强调从多方面指标评价员工绩效的重点不同。
5、市政府收到省政府《关于贯彻实施新修订疫苗流通和预防接种管理条例的通知》后,将此公文复印分发给各部门。若要使复印的公文具有效力,市政府必须在复印本上盖()。
A.省政府的印泥章
B.省政府的复印章
C.市政府的印泥章
D.市政府的复印章
【答案】:D
【解析】复印公文要想具有效力,加盖的章应能表明该复印公文的合法性和可信任性。省政府的印泥章代表省政府对文件的原始签署和认可,只有省政府才能使用该印泥章,市政府不能在复印本上盖省政府的印泥章。省政府的复印章通常也是由省政府相关部门使用,用于证明复印件与原件相符等情况,市政府没有权限加盖。市政府的印泥章是代表市政府进行各种行政行为和确认文件效力的重要标志,但是复印公文不是市政府新发出的公文,不需要加盖市政府的印泥章。市政府的复印章用于证明该文件是由市政府复印的,能保证复印文件与原件一致且具有一定的效力,所以如果复印的公文须有效力,市政府必须在复印本上盖市政府的复印章。
6、“清明前后,种瓜点豆”,“朝霞不出门,晚霞行千里”。这些古老的谚语是我国先民通过观察
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