2025山东淄博市市属事业单位招聘综合类岗位24人笔试试题附答案解析.docxVIP

2025山东淄博市市属事业单位招聘综合类岗位24人笔试试题

第一部分单选题(100题)

1、常用的绩效考评工具中，哪一种方法的优点是既拉开了被评估对象之间的等级差距，便于相对比较，又可以有效控制各等级的人数分布，避免盲目考评与失控现象。缺点是使绩效水平相近的员工，有可能划分到不同的等级中去，从而产生评估误差（）。

A.目标管理法

B.比例控制法

C.关键事件法

D.量表评定法

【答案】：B

2、“修身，齐家，治国，平天下”出自于（）。

A.《论语》

B.《孟子》

C.《大学》

D.《中庸》

【答案】：C

3、个人所得税法规定的各项个人所得的范围不包括以下哪种所得（）。

A.国债利息收入

B.财产租赁

C.利息、股息、红利

D.特许权使用费

【答案】：A

4、检验党一切执政活动的最高标准是（）。

A.解放思想、实事求是

B.以人为本、执政为民

C.党要管党、从严治党

D.与时俱进、求真务实

【答案】：B

5、“会当凌绝顶，一览众山小”出自（）的《望岳》。

A.李清照

B.白朴

C.李煜

D.杜甫

【答案】：D

6、关于不动产登记，下列说法错误的是：（）

A.登记簿是物权归属和物权内容的根据

B.不动产登记簿由不动产登记机构进行保存

C.登记簿以电子版本为主，纸质版本为辅

D.登记簿的形式可以任意设置

【答案】：