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- 2026-02-11 发布于河北
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2025年浙江省固定期限劳动合同范本
甲方:________________________
法定代表人:___________________
注册地址:____________________
联系电话:_____________________
乙方:________________________
身份证号码:___________________
户籍地址:____________________
住址:________________________
联系电话:_____________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本固定期限劳动合同,以资共同遵守。
第一条合同期限
本合同为固定期限劳动合同,有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点
1.乙方的工作岗位为________________________,工作地点为________________________。
2.甲方根据生产经营需要,经与乙方协商一致,可以调整乙方的工作岗位和工作地点。
第三条工作时间和休息休假
1.甲方实行标准工时制,每日工作时间不超过八小时,每周工作时间不超过四十小时。
2.甲方依法保障乙方的休息休假权利,执行国家关于法定节假日、带薪年休假等规定。
第四条劳动报酬
1.乙方的工资标准为________________________,甲方按月支付乙方工资,每月____日为发薪日。
2.甲方依法为乙方缴纳社会保险,乙方个人应缴纳部分由甲方代扣代缴。
第五条社会保险和福利待遇
甲方依法为乙方办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护,对乙方进行职业安全卫生教育,并采取措施预防职业病。
第七条培训
甲方根据工作需要,可以为乙方提供必要的职业技能培训,乙方应积极参加。
第八条劳动合同变更
经甲乙双方协商一致,可以变更本合同的内容。
第九条劳动合同解除和终止
1.本合同期满,双方协商一致,可以续订劳动合同。
2.甲方依照法律规定或本合同约定解除劳动合同,应支付乙方经济补偿。
3.乙方依照法律规定或本合同约定解除劳动合同,应提前通知甲方。
第十条违约责任
1.甲乙双方应严格履行本合同约定的义务,任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.因违约给对方造成损失的,违约方应承担赔偿责任。
第十一条争议解决
因履行本合同发生的争议,双方应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
第十二条其他约定
1.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):________________________
乙方(签字):________________________
签订日期:____年____月____日
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