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质量管理培训及考核的规定

一、总则

（一）目的

为提升员工质量意识和质量管理技能，确保公司产品和服务质量符合相关标准和客户要求，特制定本质量管理培训及考核规定。通过系统的培训和严格的考核，使员工掌握质量管理的基本理论、方法和工具，能够在实际工作中有效运用，从而提高公司整体质量管理水平，增强市场竞争力。

（二）适用范围

本规定适用于公司内所有与质量相关的岗位员工，包括但不限于生产部门、研发部门、质量控制部门、采购部门、销售部门等。

（三）相关法律法规依据

本规定的制定遵循《中华人民共和国产品质量法》《质量管理体系要求》（GB/T19001）等相关法律法规和标准的要求。

二、培训管理

（一）培训