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文学社每周工作执行规章

适用范围

本制度适用于文学社全体员工及参与社团运营的相关人员，包括但不限于编辑、校对、排版、新媒体运营、活动策划、财务管理人员等。通过规范每周工作流程，确保文学社各项业务高效、有序开展，提升运营效率与社会影响力。

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第一章总则

文学社每周工作执行规章旨在明确工作职责、优化协作机制、强化执行监督，促进社团文化建设与业务发展。本制度遵循“以人为本、扁平化管理、注重实效”的原则，结合文学社行业特点与企业文化，对每周工作内容进行系统化安排。全体员工应严格遵循本制度，确保工作目标达成与资源合理配置。

核心要求

1.扁平化管理：减少层级沟通，鼓励跨部门协作，通过扁平化结构提升