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- 2026-02-12 发布于广东
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事业单位考试职业能力倾向测验(中小学教师类D类)梳理策略
1.了解考试结构与题型
章节
内容
题目数量
计分方式
主要考察能力
综合素质
语言表达、阅读理解、逻辑分析
30题
0.5分/题
文字处理、信息提炼、条理清晰度
专业能力
教育教学理论、学科知识、教学设计
40题
0.5分/题
学科专业度、教学实务能力
综合情境
教育案例、伦理判断、情境题
30题
0.5分/题
综合分析、决策质量、价值观
职业倾向
性格倾向、职业动机、职业规划
20题
0.5分/题
人格特质、职业匹配度
综合素质（选填）
实际操作/模拟教学
10题（情境模拟）
0.5分/题
教学实践能力、课堂组
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