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2025年单位非全日制员工合同

甲方：________________________

乙方：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事非全日制工作事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同为非全日制用工合同，合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续订合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事____岗位工作，具体工作内容以甲方安排为准。

2.乙方应按照甲方制定的岗位职责和工作标准完成工作任务。

三、工作时间和工作时间

1.乙方每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时。

2.甲方应保障乙方享有必要的休息时间，并依法支付相应的劳动报酬。

四、劳动报酬

1.甲方按小时支付乙方工资，工资标准为人民币____元/小时。

2.工资支付周期为每月____日，甲方应在支付周期结束后____日内支付乙方工资。

3.乙方依法享受社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险费用。

五、双方权利和义务

1.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容，但应提前与乙方协商。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密，不得从事与甲方利益相冲突的其他工作。

3.甲方应提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方的人身安全。

六、合同解除

1.经双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）给甲方造成重大损害的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的。

七、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.因违约造成的损失，违约方应予以赔偿。

八、争议解决

1.本合同履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

____年____月____日