2026年黑龙江农业工程职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(a卷).docxVIP

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  • 2026-02-12 发布于中国
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2026年黑龙江农业工程职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(a卷).docx

2026年黑龙江农业工程职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、以下哪个统计量用来衡量两个变量的线性关系强度?

A.相关系数

B.偏度

C.方差

D.均值

【答案】:A

【解析】相关系数(CorrelationCoefficient)用来衡量两个变量之间的线性关系强度,取值范围在-1到1之间。

2、如果所有的书都是蓝色的,而有些书是旧的,那么以下哪项一定是正确的?

A.所有旧的书籍都是蓝色的

B.有些蓝色的书籍不是旧的

C.所有旧的书籍都不是蓝色的

D.有些蓝色的书籍是旧的

【答案】:A

【解析】根据题干,所有书都是蓝色的,而有些书是旧的,因此可以推断出所有旧的书籍都是蓝色的。

3、甲的摩托车被盗,甲借了朋友的摩托车在丢车附近搜寻,偶然发现乙骑的正是自己丢失的摩托车,甲大声呵斥,乙弃车逃跑,甲紧紧追赶乙至一条大河边,并将乙撞入河中,甲见乙在水中挣扎便骑车离开,后乙溺水身亡。关于本案,下列说法正确的是()。

A.甲构成故意杀人罪

B.甲构成故意伤害罪

C.甲构成过失致人死亡罪

D.甲属于自救行为,不构成犯罪

【答案】:A

【解析】本题可结合各罪名的构成要件以及自救行为的定义来逐一分析。首先,甲的摩托车被盗,其发现盗窃者乙并将其撞入河中后,见乙在水中挣扎而骑车离开,最终导致乙溺水身亡。对于甲的行为,不属于自救行为。自救行为是指权利受到违法行为侵害的人,在国家机关尚未依照法律程序采取措施之前,依靠自己的力量救济,实现自己权利的行为。但自救行为的手段应具有适当性,不能超过必要的限度造成不应有的损害。本案中,甲在乙弃车逃跑后将其撞入河中,且在乙水中挣扎时不管不顾骑车离开,其行为明显超出了自救行为的必要限度,因此不构成自救行为。接下来分析各罪名。故意杀人罪是指故意非法剥夺他人生命的行为。甲将乙撞入河中后,在明知乙可能会溺水死亡的情况下,有能力救助却骑车离开,主观上具有放任乙死亡结果发生的间接故意,客观上导致了乙溺水身亡的结果,符合故意杀人罪的构成要件。故意伤害罪是指故意非法损害他人身体健康的行为,其侵害的客体是他人的身体健康权,而本案中甲的行为最终导致乙死亡,并非单纯的伤害身体健康,所以不符合故意伤害罪的构成要件。过失致人死亡罪是指由于普通过失致人死亡的行为,过失包括疏忽大意的过失和过于自信的过失。但本案中甲是在明知乙在水中挣扎可能死亡的情况下骑车离开,并非是因为疏忽大意没有预见或者已经预见但轻信能够避免导致乙死亡,所以不构成过失致人死亡罪。综上,正确答案是甲构成故意杀人罪。

4、有8个人要围坐在一个圆桌周围,如果其中三个人必须坐在一起,有多少种不同的排列方式?

A.1008

B.2016

C.4032

D.8064

【答案】:C

【解析】将三个人看作一个整体,我们有6个单位(这个整体、其他5个人)进行排列,共有6!种排列方式,即720种。由于三个人可以内部排列,所以每种排列方式都有3!种情况,因此总共有720*3!=720*6=4320种不同的排列方式。但是,我们需要考虑到圆桌的对称性,因此实际排列数为4320/2=2160种。然而,这个计算也有误,因为我们需要考虑所有不符合条件的排列,而不是仅仅减去特定情况的排列数。实际上,我们需要计算所有不符合条件的排列,然后从总数中减去。这个问题的计算较为复杂,需要使用组合数学中的容斥原理来计算,这里不进行详细计算。

5、将500%转换为小数,正确的结果是?

A.5.0

B.0.5

C.50

D.0.05

【答案】:A

【解析】将百分数转换为小数,将百分号去掉并将小数点向左移动两位,因此500%变为5.0。

6、村民委员会中应当有()。

A.中年成员

B.老年成员

C.妇女成员

D.青年成员

【答案】:C

【解析】这道题考查的是村民委员会成员构成的相关知识。《中华人民共和国村民委员会组织法》规定,村民委员会成员中,应当有妇女成员,多民族村民居住的村应当有人数较少的民族的成员。法律作出这样的规定,旨在保障妇女等群体在基层自治中的参与权和代表权,使村民委员会能够更全面地反映不同群体的利益和诉求,更好地开展村民自治工作。虽然中年成员、老年成员和青年成员在村民委员会中也可能存在且在工作中发挥着各自的作用,但并非法律强制要求村委会中必须有的特定群体类型。所以本题正确答案应是村民委员会中应当有妇女成员。

7、什么是加强公务员职业道德建设的前提和基础?()

A.作风建设

B.思想建设

C.政治建设

D.制度建设

【答案】:B

【解析】制度建设是加强公务员职业道德建设的前提和基础。制度建设具有根本性、全局性、稳定性和长期性,通过建立健全相关制度,可以为公务员职业道德建设提供明确的规范和准则,使公务员在职业行为中有章可循,确保职业

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