传媒集团广告创意总监绩效评定表.docxVIP

传媒集团广告创意总监绩效评定表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入周期

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

创意产出质量

年度核心创意项目获奖数量

35%

至少获得3项行业权威奖项

每获得1项行业权威奖项加5分，最多加20分

客户创意提案采纳率

年度采纳率不低于80%

每高于目标5%加2分，最高加10分

创意方案独特性评估

年度创意方案独特性评估平均分不低于8.5分（满分10分）

每高于目标0.5分加1分，最高加5分

创意方案执行偏差率

年度方案执行偏差率低于10%

每低于目标2%加1分，最高加10分

创意团队协作满意度

年度团队满意度调查平均分不低于4.5分（满分5分）

每高于目标0.2分加1分，最高加5分

团队管理效能

创意团队人员稳定性

25%

年度团队核心成员流失率低于15%

每低于目标2%加2分，最高加10分

创意团队培训覆盖率

年度团队培训覆盖率100%

每低于目标5%扣2分，最低不得低于0分

创意团队项目交付准时率

年度项目交付准时率不低于90%

每高于目标3%加1分，最高加15分

创