- 0
- 0
- 约2.92万字
- 约 49页
- 2026-02-12 发布于河南
- 举报
2026年福建水利电力职业技术学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、在假设检验中,第二类错误指的是什么?
A.拒绝了真假设
B.接受了假假设
C.拒绝了假假设
D.接受了真假设
【答案】:B
【解析】第二类错误(TypeIIerror)是指在原假设为假时,错误地接受了原假设。
2、下列不属于事业单位借调中应防范的是:
A.违反相关规定,随意借调,管理混乱的风险
B.借调过程中,导致借调人员权利利益受损的风险
C.将借调作为晋升的捷径,导致滋生权利滥用、权钱交易等腐败的风险
D.导致“铁交椅”难以打破的风险
【答案】:D
【解析】事业单位借调是指因工作需要临时将工作人员从原单位借用到其他单位工作的一种人事管理方式,此过程需防范多种风险。违反相关规定随意借调、管理混乱,会破坏人事管理制度的规范性和严肃性,可能影响单位正常工作秩序,属于应防范的风险;借调过程中若借调人员权利利益受损,会影响其工作积极性和职业发展,也需防范;将借调作为晋升捷径,易滋生权力滥用、权钱交易等腐败现象,损害单位和公众利益,是需要防范的问题。而“铁交椅”通常指传统体制下难以打破的固定职位和终身制,与事业单位借调并无直接关联,不属于事业单位借调中应防范的内容。
3、国际工程一般是指那些资金由外国政府或国际组织提供,并在咨询设计、施工、设备材料采购及劳务供应等方面部分或全部实行跨国经营的工程项目。国际工程经营是国际间复杂的商业性交易活动,与国际政治、经济环境与形式密切相关,环境和市场的变化会严重影响到有关国际工程业务的成败,有人认为,目前我国国际工程项目管理体系还未达到要求。以下哪项如果为真,最能驳斥上述结论?
A.和其他发达国家相比我国在国际项目管理这个方面学术活动水平比较低
B.现阶段建设市场在项目整体承包方面认可水平较高,市场认可水平高
C.现阶段开展项目管理工作的部门绝大部分都具有健全的运作机制
D.在工程开展方面进行管理控制的项目控制相关部门专业化程度较高
【答案】:C
【解析】题干观点是我国国际工程项目管理体系未达要求。而现阶段开展项目管理工作的部门绝大部分有健全运作机制,说明管理体系较完善,直接反驳了题干结论,有力地驳斥了观点。
4、一个矩形有四个角,那么一个矩形有多少个直角?
A.2
B.3
C.4
D.5
【答案】:C
【解析】一个矩形有四个角,每个角都是90度,所以一个矩形有四个直角。
5、九品中正制的实行时间是什么时候?
A.晋朝
B.南北朝
C.隋朝
D.唐朝
【答案】:B
【解析】九品中正制是魏晋南北朝时期实行的一种选拔官员的制度。
6、造成我国1998年长江流域特大水灾的主要原因是()。
A.冬季风势力过强,降水过多
B.冬季风势力过弱,降水过
C.夏季风过强,北旱南涝
D.夏季风进退规律反常
【答案】:D
【解析】夏季风的进退会影响我国大陆东部雨带的推移。每年4月起,雨带大致由南向北推移,9月之后由北向南撤退。所以,我国南方的雨季比北方开始得早,且持续时间比北方长。夏季风与雨带进退若出现“失常”情况,往往会引发旱涝灾害。要是夏季风推进迟缓,长时间徘徊在南方,就会导致“南涝北旱”;要是推进迅速,并且在北方停留的时间长,就容易出现“北涝南旱”的局面。
7、A市有大量人员外出到B市务工,下列对B市产生的有利影响不包括()。
A.缓解了人地矛盾
B.弥补了劳动力的不足
C.推动了经济发展
D.促进自然资源的开发
【答案】:A
【解析】人员大量从A市外出到B市务工,会给B市带来多方面的影响。务工人员的到来能够补充当地劳动力,满足一些行业对劳动力的需求,弥补劳动力的不足;劳动力的增加可以带动生产和消费,进而推动当地经济发展;同时,更多的劳动力投入到自然资源开发领域,能够促进自然资源的开发利用。而缓解人地矛盾通常是对人口流出地产生的影响,对于人口流入地B市来说,大量人口涌入反而可能会加重人地矛盾。所以对B市产生的有利影响不包括缓解了人地矛盾。
8、如果所有的学生都按时完成作业,小明按时完成了作业,那么小明是学生吗?
A.是
B.不是
C.不确定
D.需要更多信息
【答案】:C
【解析】小明按时完成作业,但我们不能确定他是否是学生,因为不是所有按时完成作业的人都是学生。
9、随地乱扔垃圾、往河里排泄废水在经济学上属于()。
A.内部经济
B.外部不经济
C.范围经济
D.微观经济
【答案】:B
【解析】本题可对各经济概念进行分析,从而判断“随地乱扔垃圾”“往河里排泄废水”所属的经济学范畴。内部经济是指由于企业内部各种因素所导致的生产费用节约,即由企业内部原因造成的成本降低、效益提高,而“随地乱扔垃圾”“往河里排泄废水”显然并非是企业内部的节约成本行为,所以不是内部经济。外部不经济是指生产或
您可能关注的文档
- 2026年福建艺术职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(名师推荐).docx
- 2026年福建船政交通职业学院单招职业技能考试题库附答案详解ab卷.docx
- 2026年福建船政交通职业学院单招职业技能考试题库含答案详解(典型题).docx
- 2026年福建电力职业技术学院单招职业技能考试题库及一套完整答案详解.docx
- 2026年福建生物工程职业技术学院单招职业技能考试题库完整参考答案详解.docx
- 2026年福建水利电力职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解(名师推荐).docx
- 2026年福建林业职业技术学院单招职业技能考试题库附参考答案详解ab卷.docx
- 2026年福建林业职业技术学院单招职业技能考试题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年福建卫生职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解(综合卷).docx
- 半导体行业深度报告:Agentic AI时代的算力重构:CPU,从“旁观者”到“总指挥”的价值回归-东吴证券.docx
最近下载
- 实验室安全操作规程.docx VIP
- 2023年宁夏公务员考试《申论》试卷(真题).docx VIP
- 电动轻型两轮车换电装置通用技术条件.pdf VIP
- 基于项目式学习的课程构建与实施.pdf VIP
- 风力发电工程施工与验收规范 GBT 51121-2015培训.pptx VIP
- (二模)遵义市2026届高三年级第二次适应性考试历史试卷(含标准答案).docx
- 天津科技大学2024-2025学年《会计学》期末考试试卷(B卷)附标准答案.docx
- 全心衰竭疾病防治指南解读.docx VIP
- 人生900格(已调整为一页A4纸).xls VIP
- GB_T 32151.10-2023 碳排放核算与报告要求 第10部分:化工生产企业.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)