2026年阳江职业技术学院单招职业技能考试题库及1套完整答案详解.docxVIP

2026年阳江职业技术学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、光纤通信是世界新技术革命的重要标志和未来信息社会中各种信息的主要传送工具。下列关于光纤通信的说法，有误的是（）。

A.传输损耗低

B.保密性能好

C.通信容量大

D.抗干扰能力较弱

【答案】：D

【解析】光纤通信作为世界新技术革命的重要标志和未来信息社会主要的信息传送工具，具有多种特性。光纤通信的传输损耗低，能够有效减少信号在传输过程中的衰减，保证信号传输的质量和距离，使信息可以长距离稳定传输。其保密性能好，光纤中的信号是在光纤内部传输，很难被外界窃取或干扰，能有效保障信息的安全性。它的通信容量大，能够同时承载大量的数据信息，满足现代社会日益增长的信息传输需求。而其抗干扰能力强，这是因为光纤是由玻璃或塑料等材料制成，不受外界电磁干扰的影响。所以描述有误的是抗干扰能力较弱这一表述。

2、有四个工人癸、子、丑、寅，他们分别每3小时完成50个、60个、70个和80个任务。如果他们每12小时交替工作，那么每12小时总共可以完成多少个任务？

A.240

B.280

C.320

D.360

【答案】：B

【解析】每12小时，癸工作3小时，子工作3小时，丑工作3小时，寅工作3小时。总共完成的任务数为50*3+60*3+70*3+80*3=150+180+210+240=720个。每12小时总共完成720个任务，所以每12小时总共可以完成280个任务。

3、普朗克曾这样评价爱因斯坦的科学成就：“这个原理在物理世界观上所引起的革命，只有哥白尼世界体系的引入才能与之相提并论。”文中的“这个原理”是指（）。

A.相对论

B.日心说

C.量子力学

D.万有引力定律

【答案】：A

【解析】相对论包括广义相对论和狭义相对论，是爱因斯坦创立的，该项表述正确。日心说是由哥白尼提出的，并非其他表述的那样。量子力学的创始人是马克斯·普朗克，相关表述存在错误。万有引力定律由牛顿提出，对应内容错误。

4、《孙子兵法》一共有多少篇？

A.十二篇

B.十三篇

C.十四篇

D.十五篇

【答案】：B

【解析】《孙子兵法》一共有十三篇，是中国古代著名的兵书。

5、李某发现自己2岁的孩子经常哭闹且身上有伤痕，安装监控后发现是保姆钱某打骂所致。李某欲起诉钱某，钱某再三道歉，最终双方签订调解协议，由钱某赔偿李某五万元，李某不再追究。据此判断下列选项正确的是（）。

A.赔偿金额过大，调解协议无效

B.此案中的调解有效，但只具有民事合同性质

C.此案中，如果双方同意可通过仲裁解决纠纷

D.如果诉讼，钱某可以委托辩护人帮助自己诉讼

【答案】：B

【解析】该题的关键在于分析每个说法是否符合法律规定。在民事纠纷中，当事人双方可以自行协商并达成调解协议。只要调解协议是双方真实意思的表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗，那么该调解协议就是有效的。李某与钱某签订的调解协议，是双方在钱某再三道歉后自愿达成的，由钱某赔偿李某五万元，不存在违反法律规定的情形，赔偿金额的多少是双方协商的结果，不能仅仅因为赔偿金额大就认定调解协议无效。民事调解协议具有民事合同的性质，它是双方当事人之间就民事权利义务关系达成的一种约定。一旦双方签订并生效，就对双方具有法律约束力，双方都应当按照协议的约定履行自己的义务。此案中的调解是双方自愿达成的，且不违反法律规定，所以是有效的，并且只具有民事合同性质。仲裁是指双方当事人根据事先或者事后达成的仲裁协议，将争议提交给仲裁机构进行裁决的一种纠纷解决方式。但是，仲裁主要适用于平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。而此案涉及的是人身侵权纠纷，不属于仲裁的适用范围，因此不能通过仲裁解决纠纷。在民事诉讼中，帮助当事人进行诉讼的是诉讼代理人，而辩护人是在刑事诉讼中，受犯罪嫌疑人、被告人的委托或者法律援助机构的指派，为犯罪嫌疑人、被告人提供法律帮助的人。钱某与李某之间的纠纷是民事纠纷，如果诉讼，钱某应委托诉讼代理人帮助自己进行诉讼，而不是辩护人。综上，正确的说法是此案中的调解有效，但只具有民事合同性质。

6、银行退休职工刘某以帮他人完成揽储任务为借口，以支付高额利息为诱饵，通过口口相传的方式向社会不特定公众吸收存款共计2847万元。刘某的行为构成（）。

A.盗窃罪

B.受贿罪

C.徇私枉法罪

D.非法吸收公众存款罪

【答案】：D

【解析】本题可根据各罪名的定义，结合题干中刘某的行为来判断其构成何种犯罪。盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃公私财物的行为。题干中刘某并非通过秘密窃取的方式获取财物，不存在秘密窃取这一行为特征，所以其行为不构成盗窃罪。受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他