2026年江西枫林涉外经贸职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(考试直接用).docxVIP

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  • 2026-02-13 发布于河南
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2026年江西枫林涉外经贸职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(考试直接用).docx

2026年江西枫林涉外经贸职业学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、公文语言拥有一套专门的公文语汇,例如“欣逢”“为要”“为何”“此致”“此令”“兹”“据”“申请”等,不允许人们随意用同义词语替代它们。这表明公文语言具有()。

A.准确性

B.简洁性

C.政治性

D.规格性

【答案】:D

【解析】公文语言有其专门的公文语汇,不允许随意用同义词语代替,这体现了公文语言在使用上有特定的规范和格式要求。规格性强调的就是有一定的规范、标准和格式,公文具有特定的语汇使用规则,符合规格性的特点。准确性侧重于语言表达的精确、无误;简洁性强调语言的简明扼要;政治性主要涉及公文要体现政治立场和政策导向。所以答案是规格性。

2、公共管理是以()为核心的各类公共组织,为保障和促进公共利益,而开展的提供公共产品与公共服务、管理公共事务的所有活动。

A.社区

B.家庭

C.企业

D.政府

【答案】:D

【解析】公共管理是一个广泛的领域,涉及保障和促进公共利益、提供公共产品和服务以及管理公共事务等活动。在各类公共组织中,政府处于核心地位。政府拥有广泛的权力和资源,可以通过制定政策、法规等手段来引导和协调其他公共组织的活动,对社会公共事务进行全面管理。而社区是基层的社会生活共同体,在公共管理中起到一定辅助作用,但并非核心;家庭主要是基于亲属关系的生活单位,并非公共管理的主体组织;企业是以营利为目的的经济组织,虽然也可能参与一些公益活动,但不是公共管理的核心组织。所以公共管理是以政府为核心的各类公共组织为保障和促进公共利益而展开相关活动,答案是政府。

3、行文关系是发文机关和收文机关之间的文件往来关系。下列关于行文关系的表述不正确的是()。

A.领导被领导关系,又称隶属关系,是指上下一级之间的直接垂直关系

B.指导与被指导关系,是指处于同一专业系统的上级主管业务部门与下级主管业务部门之间的关系

C.平行关系,是指在一个系列中的同等级别的机关或者部门、单位之间的关系。其代表性文种是平行文“令”

D.不相隶属关系,是指不是同一垂直系列不发生直接职能往来的机关及其部门、单位之间的关系

【答案】:C

【解析】行文关系有领导被领导关系(隶属关系)、指导与被指导关系、平行关系和不相隶属关系。领导被领导关系即上下一级之间的直接垂直关系;指导与被指导关系存在于同一专业系统的上级主管业务部门与下级主管业务部门之间;平行关系是同等级别的机关、部门或单位之间的关系,但“令”不是平行文,平行文的代表性文种如函等;不相隶属关系指不是同一垂直系列且不发生直接职能往来的机关及其部门、单位之间的关系。因此表述不正确的是平行关系代表性文种是平行文“令”这一项。

4、法律运行的起始性和关键性环节是()。

A.法律执行

B.法律适用

C.法律制定

D.法律遵守

【答案】:C

【解析】法律运行包括法律制定、法律执行、法律适用、法律遵守等环节。法律制定是国家对权利和义务,即社会利益和负担进行的权威性分配,是法律运行的起始性和关键性环节,没有法律的制定,后续的法律执行、适用和遵守都无从谈起。法律执行是指国家机关执行和适用法律的活动;法律适用通常是指国家司法机关根据法定职权和法定程序,具体应用法律处理案件的专门活动;法律遵守是指国家机关、社会组织和公民个人依照法律规定行使权力和权利以及履行职责和义务的活动。所以正确答案是法律制定。

5、下面公文写作中语句符合规范的是()。

A.经研究,县政府批准了东兴乡政府工作报告

B.我们一定要采取措施,尽可能减少不必要的开支

C.在主席台就座的还有几个先进单位的代表

D.参加工作15年以上的职工一年可享受10天以下的带薪旅游假

【答案】:B

【解析】该题考查公文写作语句规范。“经研究,县政府批准了东兴乡政府工作报告”,“批准”用词不当,一般用“同意”更为合适,因为“批准”通常用于对具体的事项、请求等给予明确许可,而对于工作报告用“同意”表述更符合公文语境。“我们一定要采取措施,尽可能减少不必要的开支”这句话表达清晰、逻辑合理,“尽可能减少不必要的开支”是常见且合理的表述,符合公文写作规范。“在主席台就座的还有几个先进单位的代表”有歧义,既可理解为几个不同先进单位的代表,也可理解为同一个先进单位的几个代表。“参加工作15年以上的职工一年可享受10天以下的带薪旅游假”表述不准确,“10天以下”是否包含10天不明确,容易引发歧义。所以语句符合规范的是“我们一定要采取措施,尽可能减少不必要的开支”。

6、下列选项中,不属于组织工作内容的是()。

A.工作职责分派给各个职位

B.协调组织多项任务

C.设定个人、群体及部门之间的关系

D.激励员工工作积极性

【答案】:D

【解析】组织工作是为了实现

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