建筑改造人力资源管理方案.docx

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建筑改造人力资源管理方案

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一、项目概述 3

二、组织结构设计 5

三、人力资源战略目标 7

四、岗位分析与职能设置 9

五、招聘与选拔方案 11

六、培训与发展计划 13

七、绩效管理体系 15

八、薪酬与福利机制 17

九、员工关系管理 19

十、劳动合同管理 21

十一、职业健康与安全 22

十二、人才储备与继任计划 24

十三、团队建设活动 26

十四、文化建设与传播 28

十五、外部资源整合策略 30

十六、项目团队组建流程 32

十七、人员流动

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