2026年甘肃钢铁职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(能力提升).docxVIP

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  • 2026-02-13 发布于河南
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2026年甘肃钢铁职业技术学院单招职业技能考试题库含答案详解(能力提升).docx

2026年甘肃钢铁职业技术学院单招职业技能考试题库

第一部分单选题(60题)

1、下列关于通货紧缩的描述,错误的是()。

A.恢复不需要政府的干预

B.会导致失业率持续上升

C.原因是社会总供求失衡

D.将使得经济增长率下降

【答案】:A

【解析】通货紧缩是指货币供应量少于流通领域对货币的实际需求量而引起的货币升值,从而引起的商品和劳务的货币价格总水平的持续下跌现象。通常由社会总供求失衡,供大于求导致。在通货紧缩情况下,企业商品销售困难,利润减少,可能会削减生产规模、裁员,进而导致失业率持续上升。同时,经济活跃度下降,投资和消费减少,使得经济增长率下降。而通货紧缩的恢复往往需要政府采取一系列宏观调控政策进行干预,如财政政策和货币政策等,以刺激经济、增加需求、促进就业等,不能仅仅依靠市场自身的力量恢复。所以描述错误的是恢复不需要政府的干预。

2、县财政局受县政府和市财政局的双重领导,下列关于县财政局公文行文说法正确的是()。

A.县财政局行文必须同时主送县政府和市财政局

B.县财政局行文必须同时抄送县政府和市财政局

C.县财政局如向县政府行文,同时主送市财政局

D.县财政局如向县政府行文,同时抄送市财政局

【答案】:D

【解析】县财政局受县政府和市财政局双重领导,在公文行文方面有一定规则。首先,公文行文并非必须同时主送或抄送两个领导机关,主送机关是公文主要受理机关,而抄送机关是除主送机关外需要执行或者知晓公文内容的其他机关。当县财政局向县政府行文时,县政府是该公文的主要受理机关,应为主送机关;市财政局虽为其上级领导机关,但并非此公文的主要受理对象,此时应将其列为抄送机关,即把公文内容告知市财政局。所以,县财政局如向县政府行文,应同时抄送市财政局。

3、公文用纸应采用GB/T148中规定的()。

A.3型

B.A4型

C.B5型

D.16K

【答案】:B

【解析】公文用纸的规格是有明确标准规定的,GB/T148规定了公文用纸采用A4型,其他如3型、B5型、16K都不是GB/T148中规定的公文用纸类型。所以答案应选规定的A4型。

4、决定商品价值量的是()

A.个别企业的生产效率

B.复杂劳动是多倍的简单劳动

C.社会必要劳动时间

D.具体劳动时间

【答案】:C

【解析】这道题主要考查商品价值量的决定因素。商品价值量是指商品价值的大小。个别企业的生产效率即个别劳动生产率,个别劳动生产率的变化只会影响个别生产者在一定时间内生产的商品数量和个别劳动时间,而不会直接决定商品的价值量,所以该因素不能决定商品价值量。复杂劳动是多倍的简单劳动,这主要阐述的是复杂劳动与简单劳动在量上的换算关系,并非决定商品价值量的关键因素。复杂劳动在相同时间内创造的价值会比简单劳动多,但它不是决定商品价值量的根本。社会必要劳动时间是在现有的社会正常的生产条件下,在社会平均的劳动熟练程度和劳动强度下制造某种使用价值所需要的劳动时间。商品的价值量由生产该商品的社会必要劳动时间决定,生产商品所耗费的社会必要劳动时间越多,商品的价值量就越大;反之,价值量就越小。所以社会必要劳动时间是决定商品价值量的因素。具体劳动时间指生产特定使用价值的各种具体形式的劳动所耗费的时间,具体劳动创造商品的使用价值,而价值量是由抽象劳动决定的,所以具体劳动时间不能决定商品价值量。综上,决定商品价值量的是社会必要劳动时间。

5、根据马斯洛需要层次理论,下列哪一类人员的主导需要是安全需要()。

A.总经理

B.失业人员

C.刚刚参加工作的大学生

D.工厂的一线操作工人

【答案】:D

【解析】马斯洛需要层次理论将人的需要从低到高按层次分为五种,分别是生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重需要和自我实现的需要。安全需要是指人们需要稳定、安全、受到保护、有秩序、能免除恐惧和焦虑等。对于失业人员来说,他们面临着收入中断的风险,生活缺乏经济保障,基本生活资料的获取可能有困难,并且没有稳定的工作意味着未来生活充满不确定性,随时可能面临更严峻的生存挑战。因此,他们最迫切的是解决基本生活保障,获得稳定的收入和安全的生活环境,主导需要是安全需要。总经理一般处于企业的较高管理层,拥有较高的经济收入和社会地位,他们更可能追求自我价值的实现,主导需要是自我实现需要。刚刚参加工作的大学生,通常对职业发展和个人成长有较高的期待,他们渴望在工作中获得他人的认可和尊重,同时也期望能够不断提升自己的能力,实现自己的职业理想,主导需要可能是尊重需要或自我实现需要。工厂的一线操作工人虽然工作环境可能存在一定的风险,但他们有稳定的工作和收入,满足了基本的生理需要。在工作稳定的情况下,他们可能会更关注在工作中的人际关系、团队归属感等,主导需要可能是归属与爱的需要。所以主导需要是安全

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