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安全评价工程师考试试卷及答案

一、填空题（每题1分，共10分）

1.按评价对象阶段，安全评价分为______、______、______和专项评价。

2.生产经营单位安全生产第一责任人是______。

3.常用定性评价方法有安全检查表法、______、HAZOP等。

4.安全评价报告核心是______。

5.风险是______与______的结合。

6.我国安全生产方针是______、______、综合治理。

7.安全评价机构需具备______和______。

8.危险有害因素按直接原因分为人的因素、______、环境因素、管理因素。

9.安全预评价在项目______阶段进行。

10.事故树顶事件是指______。

二、单项选择题（每题2分，共20分）

1.属于定量评价方法的是（）

A.安全检查表法B.事故树分析（FTA）C.HAZOPD.PHA

2.危险化学品生产企业需取得（）

A.安全生产许可证B.经营许可证C.使用许可证D.运输许可证

3.安全评价第一步是（）

A.危险辨识B.签订合同C.现场勘查D.编制报告

4.不属于人的不安全行为的是（）

A.违章操作B.设备防护缺失C.指挥失误D.忽视警告

5.安全验收评价对象是（）

A.可行性研究阶段B.竣工后项目C.运行中项目D.专项整改项目

6.“可接受风险”是指（）

A.可容忍范围B.立即整改C.高风险D.无法控制

7.评价机构出具虚假报告将面临（）

A.警告B.罚款C.吊销资质D.以上都是

8.PHA的目的是（）

A.识别潜在危险B.计算风险值C.验证防护D.分析事故原因

9.属于物的不安全状态的是（）

A.未戴安全帽B.设备老化C.违章指挥D.未培训上岗

10.安全现状评价周期一般不超过（）

A.1年B.2年C.3年D.5年

三、多项选择题（每题2分，共20分）

1.安全评价基本原则包括（）

A.合法性B.科学性C.公正性D.针对性E.经济性

2.危险有害因素辨识内容包括（）

A.物的不安全状态B.人的不安全行为C.环境因素D.管理缺陷E.经济效益

3.定量评价方法有（）

A.FTAB.ETAC.安全检查表法D.风险矩阵法E.FMEA

4.安全生产监管部门职责包括（）

A.审批评价机构B.监督检查企业C.调查事故D.制定安全标准E.培训评价人员

5.安全评价报告主要内容包括（）

A.项目概况B.危险辨识C.风险评估D.对策措施E.评价结论

6.安全预评价内容包括（）

A.可行性分析B.潜在危险识别C.对策建议D.评价结论E.防护验收

7.风险评估步骤包括（）

A.风险识别B.风险分析C.风险评价D.风险控制E.风险验收

8.评价从业人员应具备（）

A.相应学历B.安全评价师资格C.3年经验D.熟悉法规E.会编程

9.事故致因理论包括（）

A.海因里希法则B.能量意外释放理论C.系统安全理论D.墨菲定律E.精益生产理论

10.安全验收评价依据包括（）

A.可行性报告B.设计文件C.验收规范D.法规标准E.生产记录

四、判断题（每题2分，共20分）

1.安全预评价可在项目竣工后进行。（）

2.风险矩阵法是定量评价方法。（）

3.评价机构需取得资质才能从业。（）

4.人的不安全行为是事故唯一原因。（）

5.安全现状评价无需现场勘查。（）

6.所有企业必须委托评价机构评价。（）

7.HAZOP适用于化工装置。（）

8.事故树顶事件是最底层事件。（）

9.评价报告结论应明确项目是否安全合规。（）

10.风险可完全消除。（）

五、简答题（每题5分，共20分）

1.简述安全预评价的定义及核心内容。

2.危险有害因素按直接原因分为哪几类？各举1例。

3.风险评估的基本步骤是什么？

4.安全评价机构的主要职责有哪些？

六、讨论题（每题5分，共10分）

1.如何有效提升安全评价报告的质量？

2.分析安全评价在企业安全生产管理中的作用。

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答案部分

一、填空题

1.安全预评价、安全验收评价、安全现状评价

2.主要负责人

3.故障类型和影响分析（FMEA）

4.危险有害因素辨识与风险评估

5.可能性、严重性

6.安全第一、预防为主

7.资质、能力

8.物的因素

9.可行性研究

10.不希望发生的事件

二、单项选择题

1.B2.A3.B4.B5.B6.A7.D8.A9.B10.C

三、多项选择题

1.ABCD2.ABCD3.ABD4.BCD5.ABCDE

6.BCD7.ABCD8.ABD9.ABCD10.ABCD

四、判断题

1.×2.×3.√4.×5.×6.×7.√8.×9.√10.×

五、简答题

1.定义：建设项目可行性研究阶段，对潜在危险有害因素识别、分析评估，提出对策建议的活动。核心内容：项目概况、危险辨识、评价单元划分、方法选择、风险评估、对策建议、评价结论。

2.四类：①人的因