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- 2026-02-14 发布于河南
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2026年四川西南航空职业学院单招职业技能考试题库
第一部分单选题(60题)
1、职权是指组织内部授予的指导下属活动及其行为的决定权,下属对于下达的这些决定必须服从。职权在被接受之前必须具备的条件不包括()。
A.下属能够了解沟通的内容
B.下属在体力和精力上能予以配合,职权的行使能逾越他们的能力和服从范围
C.下属必须深信他的要求和组织的宗旨是一致的
D.下属必须深信他的要求跟他本人的兴趣是一致的
【答案】:B
【解析】职权在被接受前需满足一定条件。下属要能理解沟通内容,这样才能知晓职权下达的指令是什么,进而服从相应决定;下属必须深信要求和组织宗旨一致,如此才会从组织整体利益出发去服从职权;同时下属也要认为要求和本人兴趣一致,这会使他们更愿意去执行相关指令。而职权行使不能逾越下属的能力和服从范围,若逾越,下属在体力和精力上无法配合,也就难以接受和服从职权。所以职权在被接受之前必须具备的条件不包括职权的行使能逾越下属的能力和服从范围。
2、如果某产品2006年的销量为10,000件,2011年的销量为15,000件,那么年均增长率是多少?
A.8%
B.9%
C.10%
D.11%
【答案】:C
【解析】年均增长率计算公式为:((终值/初值)^(1/年数)-1)*100%。代入数据得:((15000/10000)^(1/5)-1)*100%≈10%
3、定义判断题的答案通常是什么类型的选项?
A.定性选项
B.定量选项
C.定性或定量选项
D.开放式选项
【答案】:C
【解析】定义判断题的答案可以是定性或定量选项,取决于定义的性质。
4、从管理学角度解释“三个和尚没水吃”的是()。
A.人多了办不成事
B.职责不清
C.无人领导
D.没有监督
【答案】:B
【解析】“三个和尚没水吃”讲述了三个和尚分工不明确,责任不清楚,从而导致最终没水吃的情况。在管理中,职责不清会使得团队成员不清楚自己的工作任务和责任范围,相互推诿,最终影响工作的开展和目标的实现。人多不一定办不成事,只要组织协调得当、职责明确,人多反而能发挥更大的力量;没有监督、缺乏合作以及无人领导虽然也可能导致事情无法顺利进行,但并非“三个和尚没水吃”这一现象用管理学解释的关键因素,其核心问题在于职责不清。所以答案是职责不清。
5、为切实减轻基层负担,中共中央办公厅发布通知,明确提出将2019年作为()。
A.作风转变年
B.效能提升年
C.减负增效年
D.基层减负年
【答案】:D
【解析】为切实减轻基层负担,中共中央办公厅于2019年3月印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》,明确提出将2019年作为“基层减负年”。所以正确答案是基层减负年。
6、某人出生于1988年,如果每过100年不闰年,每过4年才过一个闰年,那么他28岁的那年是哪一年?
A.2016年
B.2017年
C.2018年
D.2019年
【答案】:A
【解析】每过100年不闰年,每过4年才过一个闰年,所以1988年之后的28年里有一个闰年是2016年,因此他28岁的那年是2016年。
7、某城市发现,每当有居民在社区里进行垃圾分类,社区的垃圾处理效率都会有所提高。因此,城市管理者推断出垃圾分类可以提高垃圾处理效率。
A.正确
B.错误
C.不确定
D.无法判断
【答案】:A
【解析】通过部分观察(垃圾分类后处理效率提高)推断出一般性结论(垃圾分类可以提高垃圾处理效率),属于不完全归纳推理。
8、某市出台一项专门针对市场有序化管理的政策规定,这种行为属于()。
A.宏观调控
B.经济调控
C.法律调控
D.行政调控
【答案】:A
【解析】宏观调控是政府运用政策、法规、计划等手段对经济运行状态和经济关系进行调节和干预,以保证国民经济的持续、快速、协调、健康发展,强调对整体经济的调节,并非专门针对市场有序化管理,所以不符合题意。经济调控主要侧重于运用经济手段,如财政政策、货币政策等对经济活动进行调节,并非是针对市场有序化管理规定这类行为,故不符合。法律调控是通过制定和实施法律来规范和调节社会关系和经济活动,题目中仅表明出台政策,未体现是法律层面,所以不符合。行政调控是指政府依靠行政机构,采取带有强制性的命令、指示、规定等行政方式来调节和管理经济活动,出台针对市场有序化管理的规定正属于运用行政手段进行管理的范畴,符合本题描述。因此本题答案为行政调控。
9、社会主义核心价值观在个人层面上的价值取向是()
A.自由、平等、公正、法治
B.守法、统一、互助、和睦
C.自律、正义、平等、权利
D.爱国、敬业、诚信、友善
【答案】:D
【解析】社会主义核心价值观个人层面价值取向是爱国、敬业、诚信、友善,自由、平等、公正、法治是社会层面,其他选项也不符,所以此
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