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杜邦安全管理--行为安全观察与沟通
目
录
contents
l平等探讨,营造安全文化氛围
l及时纠正不安全行为,避免伤害和事故的发生
l掌握现场状况,识别薄弱环节
l启发员工安全意识,培养员工安全习惯
l为建立安全生产预警机制提供依据
■观察:细察事物的现象、动向
事物现象:静态表象
事物动向:动态过程
Safety(安全)
Training(训练)
Observation(观察)
Program(计划)
⊙是一种以行为为基准的观察计划
⊙STOP训练你采取行动,帮助员工改变某些工作
行
为,以达到安全之目的
⊙培养观察及沟通技巧,使你能采取积极而正面的
步骤,确保一个更安全的工作场所
■安全观察:对一个正在工作的人员观察30S以上,以确认
有关任务是否安全地执行,即为安全观察
正在工作:正在进行的行为
人员:人是被观察的主体
30S:关注动态过程
安全执行:按标准操作
■HSE观察:是指员工在日常工作中有意识的关注操作行为、
作业环境及设施,对安全的行为进行鼓励,对可能导致事故的
不安全行为和不安全状态进行阻止、纠正或处理
观察者:员工
关注对象:操作行为、作业环境及设施
安全行为:鼓励
不安全行为和不安全状态:阻止、纠正或处理
观察者:员工
基本定位
观察对象:以行为为基准
关注重点:人正在进行的行为、影响人的状
实施运行态的作业环境及设施
30S:关注动态过程
安全行为:鼓励
结果处置
不安全行为和不安全状态:阻止、纠正或处理
符合法律法规要求
它是一个全新的管理理念和管理视角,是企业强化自身HSE管
理的自觉行为,相关法律法规没有规定和要求
满足风险控制需要
介入
不安全行为不安全行为不安全行为
观察消除
分析沟通
通过HSE观察可以有效减少或削弱不安全行为
事故是怎么形成的…
致
害
♫物真是
…啊后
‼
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