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2026年商业秘密保密知识考试题集

一、单选题（每题2分，共20题）

1.根据《中华人民共和国反不正当竞争法》，商业秘密是指不为公众所知悉、具有商业价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息、经营信息等商业信息。以下哪项不属于商业秘密的构成要件？

A.不为公众所知悉

B.具有商业价值

C.经过权利人保密标识

D.易于被公众获取

2.某公司员工离职后，未经同意将在职期间接触到的客户名单用于新公司经营，该行为构成何种侵权？

A.竞业限制侵权

B.商业秘密侵权

C.恶意竞争

D.合同违约

3.以下哪种行为不属于《劳动合同法》规定的侵犯商业秘密的行为？

A.以盗窃、贿赂、欺诈、胁迫、电子侵入或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密

B.违反保密协议，披露、使用或者允许他人使用以前用人单位的商业秘密

C.明知或应知前款所列违法行为，仍获取、披露、使用或者允许他人使用该商业秘密

D.在职期间正常离职后，使用个人掌握的通用技术信息

4.某科技公司要求员工签订竞业限制协议，但未在劳动合同中明确约定竞业限制的期限、地域和补偿金。该协议的效力如何？

A.有效

B.部分有效

C.无效

D.需补充约定后生效

5.根据《最高人民法院关于审理技术合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》，以下哪项不属于技术秘密的认定范围？

A.