- 2
- 0
- 约3.12万字
- 约 47页
- 2026-02-26 发布于中国
- 举报
2026云南昆明市公安局晋宁分局第一批补缺招聘勤务辅警32人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在某长途汽车上,甲持枪控制司机,乙持刀控制乘客并命令大家交出随身财物。期间,一名乘客反抗,被乙捅成重伤。财物到手后,甲乙打伤司机并威胁全体乘客不准报警,其二人的行为构成()。
A.故意伤害罪
B.抢劫罪和故意伤害罪
C.抢劫罪
D.故意杀人罪
【答案】:B
【解析】该题主要考查对不同罪名的理解和判断。在本题中,甲乙二人以非法占有为目的,甲用枪控制司机,乙用刀控制乘客并命令大家交出随身财物,此行为符合抢劫罪的构成要件。抢劫罪是指以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的行为。甲乙通过暴力威胁的方式,使乘客和司机不敢反抗,从而获取财物,已经构成抢劫罪。而对于乘客被乙捅成重伤以及打伤司机的情况,在抢劫罪中,暴力行为包含了对人身造成的伤害结果。这种在抢劫过程中实施的暴力行为导致的重伤等后果,一般是作为抢劫罪的加重情节来处理,而不是单独认定为故意伤害罪。所以,甲乙的行为只构成抢劫罪一罪。故意杀人罪要求行为人主观上具有非法剥夺他人生命的故意,并实施了相应的杀人行为,本题中并没有体现甲乙有故意杀人的主观故意和行为。综上所述,甲乙二人的行为构成抢劫罪。
2、事业单位人事制度改革的方向是实行()管理。
A.身份
B.岗位
C.行政
D.聘用制
【答案】:B
【解析】事业单位人事制度改革的方向是实行岗位管理。传统的身份管理存在诸多弊端,如人员固化、缺乏灵活性等。而岗位管理是以岗位为核心,依据岗位的职责、要求来配置人员,能更好地实现人岗匹配,提高工作效率。岗位管理明确了不同岗位的职责和任职条件,有利于建立科学的绩效考核体系,激发员工的工作积极性和创造力,适应事业单位发展的需求。相比之下,身份管理强调人员的身份属性,不利于人力资源的合理流动和优化配置;行政化管理不符合事业单位的发展规律,容易导致行政干预过多;聘用制是事业单位人事制度的一种具体用工形式,而非改革的方向。所以应选岗位管理。
3、将本机关本部门工作的重大公务活动按照年、月、日的先后顺序如实记录的文本是()。
A.总结
B.大事记
C.年报
D.会议记录
【答案】:B
【解析】此题考查对不同记录性文本概念的理解。首先分析各选项,总结是对一定时期内的工作进行全面系统的回顾、分析和评价,重点在于归纳工作成果、经验教训等,并非单纯按年、月、日先后顺序记录重大公务活动。年报是对一年来的工作、经营等情况进行综合汇报,通常是比较全面和概括性的,也不是按具体时间顺序详细记录活动。会议记录主要是针对会议的内容、讨论情况等进行记录,只涉及会议相关,不能涵盖本机关本部门工作的所有重大公务活动。而大事记是将本机关本部门工作的重大公务活动按年、月、日的先后顺序如实记录下来的文本,符合题目描述。所以答案应选大事记。
4、无人机在土壤分析、种子播种、农药喷洒、作物监控、土地灌溉、田间管理等农业生产环节中已广泛应用,这种依托人工智能的农业是()。
A.生态农业
B.精确农业
C.绿色农业
D.基因农业
【答案】:B
【解析】这道题考查对不同农业类型概念的理解。以人工智能为依托,在土壤分析、种子播种、农药喷洒、作物监控、土地灌溉、田间管理等农业生产环节广泛应用无人机等先进技术,旨在根据作物生长环境和实际需求精准操作,提高农业生产效率和质量,这种模式符合精确农业的特点,精确农业通过现代信息技术和智能化装备实现对农业生产的精准管理与操作。生态农业强调建立生态上自我维持、低输入,经济上可行的农业生产系统,注重生态平衡和资源循环利用;绿色农业重点关注农产品的无污染、安全和优质,强调生产过程中对环境的友好和资源的可持续利用;基因农业主要围绕基因工程技术,通过对生物体基因进行改造和应用来培育新品种等。综上所述,这种以人工智能为依托,在农业多环节广泛应用无人机等技术的农业类型是精确农业。
5、公文属于应用文体,具有广泛的实用性、()、全面的真实性、格式的规定性这四个特点。
A.间接的作用性
B.实际的长效性
C.直接的针对性
D.准确的真实性
【答案】:C
【解析】公文是应用文体,具有广泛的实用性、直接的针对性、全面的真实性、格式的规定性四个特点。广泛的实用性指公文在社会生活各个领域广泛应用,可处理各种事务。直接的针对性意味着公文是为解决特定问题、完成特定任务而制发,有明确的受文对象和具体的内容指向,制发目的明确,要解决的问题清晰,能直接产生实际效用。全面的真实性要求公文中所涉及的内容、事实、数据等都必须真实可靠,准确反映客观实际,不能有虚构、夸张等情况。格式的规定性是指公文有严格规范的格式要求,从版头、主体到版记,每个部分的构成要素、字体字号、排版方式等都有明确规定,以保证公文的严肃性、
您可能关注的文档
- 2026云南昭通市人大常委会办公室招聘城镇公益性岗位工作人员的3人备考题库及答案详解(基础+提升).docx
- 2026云南昭通仁德中学招聘33人备考题库附答案详解(基础题).docx
- 2026云南昭通仁德中学招聘33人备考题库带答案详解(突破训练).docx
- 2026云南昭通仁德中学招聘33人备考题库含答案详解ab卷.docx
- 2026云南昆明西山区永昌街道办事处招聘7人备考题库带答案详解(能力提升).docx
- 2026云南昆明西山区永昌街道办事处招聘7人备考题库含答案详解(实用).docx
- 2026云南昆明西山区永昌街道办事处招聘7人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026云南昆明西山区人民政府碧鸡街道办事处招聘辅助工作人员8人备考题库附参考答案详解(模拟题).docx
- 2026云南昆明西山区人民政府碧鸡街道办事处招聘辅助工作人员8人备考题库含答案详解(综合题).docx
- 2026云南昆明西山区人民政府碧鸡街道办事处招聘辅助工作人员8人备考题库及完整答案详解.docx
最近下载
- 045-ASM键合机操作作业指导书.pdf VIP
- 再生水水质标准及工程实例 - Wasyeu.ppt VIP
- 商业模式设计与创新(李波).pdf VIP
- 现代汉语语法 (2).ppt VIP
- 感知压力量表(PSS).docx VIP
- Hipulse U系列UPS开机调试指导书-V1.0(0611).doc VIP
- 第三单元 有余数的除法 单元教学设计 2026北师大版数学二年级下册.pdf
- 2025年安徽机电职业技术学院单招职业适应性测试试题及答案解析.docx VIP
- 污水再生处理微滤-反渗透工艺药剂使用及费用分析-北京玛格泰克.PDF VIP
- 污水再生处理微滤-反渗透工艺药剂使用及费用分析36297.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)