- 0
- 0
- 约3.19万字
- 约 48页
- 2026-02-15 发布于河南
- 举报
2026南溪区交通运输局招聘交通运输协管员5名备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列哪项既属于公民的权利,又属于公民的义务?()
A.服兵役
B.宗教信仰
C.依法纳税
D.受教育
【答案】:D
【解析】本题考查公民权利与义务的相关知识,需明确既是公民权利又是公民义务的内容。根据《中华人民共和国宪法》规定,劳动和受教育既是公民的基本权利,也是公民的基本义务。服兵役是公民的基本义务。依照法律服兵役和参加民兵组织是中华人民共和国公民的光荣义务。宗教信仰自由是公民的一项基本权利,公民有宗教信仰自由,任何国家机关、社会团体和个人不得强制公民信仰宗教或者不信仰宗教,不得歧视信仰宗教的公民和不信仰宗教的公民。依法纳税是公民的基本义务。税收是国家财政收入的主要来源,公民有依照法律纳税的义务。综上,受教育既是公民的权利,也属于公民的义务,本题应选受教育。
2、“卡尔多·希克斯改进”是经济学家提出的用于描述收入分配和资源配置状态的经济模型,目的是确立衡量经济政策和行为成功与否的标准。其特点为在一种变革中,获益者得到的利益足以弥补利益受损者的损失,且要求一项经济政策能从长远上提高全社会的效率。以下事项中,符合“卡尔多·希克斯改进”的是()。①国家提高居民收入在国民收入中的比重,政府收入减少,但居民生活有所改善②提高再分配中劳动者的最低工资标准,企业近期利润可能减少,但劳动者收入提高③国家给予小排量汽车生产税收优惠政策,财政收入有所减少,但相关企业因此提高经济效益④全国各地实施阶梯水价,财政收入有所减少,但水资源得以节约和保护
A.①②
B.③④
C.①③
D.②④
【答案】:C
【解析】“卡尔多·希克斯改进”的特点是在一种变革中,获益者得到的利益足以弥补利益受损者的损失,且要求一项经济政策能够从长远上提高全社会的效率。国家提高居民收入在国民收入中的比重,虽然政府收入减少,但居民生活得到改善。从长远看,居民消费能力提升等会促进经济循环发展,提高全社会效率,获益者(居民)得到的利益能弥补利益受损者(政府)的损失,符合“卡尔多·希克斯改进”。国家给予小排量汽车生产税收优惠政策,财政收入有所减少,但相关企业因此提高经济效益。企业效益提升有助于产业发展,从长远能带动经济增长和就业等,提高全社会效率,获益者(企业)得到的利益能弥补利益受损者(财政)的损失,符合“卡尔多·希克斯改进”。提高再分配中劳动者的最低工资标准并不准确,最低工资标准属于初次分配。而且企业近期利润减少后,可能会导致企业缩减规模、裁员等,不一定能从长远提高全社会的效率,不满足“卡尔多·希克斯改进”的要求。全国各地实施阶梯水价,财政收入不一定会减少,阶梯水价主要是通过价格杠杆调节水资源使用,促进水资源节约和保护,其描述与“卡尔多·希克斯改进”的核心特征不相符。综上,符合“卡尔多·希克斯改进”的是国家提高居民收入在国民收入中的比重和国家给予小排量汽车生产税收优惠政策这两项。
3、“附件说明”是指()。
A.对文件正文进行的补充说明部分
B.对文件附件进行的补充说明部分
C.即文件的附注
D.公文附件的顺序号和名称
【答案】:D
【解析】“附件说明”是指公文附件的顺序号和名称。对文件正文进行的补充说明部分并非“附件说明”的定义;对文件附件进行补充说明部分也不符合“附件说明”概念;“附件说明”和文件的附注不同。所以答案是公文附件的顺序号和名称。
4、抓住了民情、民意、民生、民力,就抓住了行政根本。这里“行政根本”主要指()。
A.政府的行政职能
B.政府的依法行政水平
C.政府的为民宗旨
D.政府的行政执行能力
【答案】:C
【解析】解题的关键在于理解“抓住民情、民意、民生、民力”所体现的核心与各个选项的关联。民情、民意、民生、民力都围绕着民众,行政工作抓住这些方面,本质就是将为民众服务作为根本出发点和落脚点。政府的行政职能是政府在国家和社会生活中所承担的职责和功能,它侧重于政府具体的工作范畴和领域,与直接体现以民为本的表述联系不够紧密;依法行政水平强调的是政府在行政过程中遵循法律的程度,重点在于行政的合法性和规范性,并非针对以人民为中心这一核心;政府的行政执行能力主要关注政府执行政策、完成任务的效能和能力,更侧重于执行的效率和效果,而不是行政的根本宗旨;而政府的为民宗旨,恰恰突出了以人民为导向,把人民的需求、利益放在首位,“抓住民情、民意、民生、民力”正符合这一为民服务的宗旨理念。所以这里“行政根本”主要指的是政府的为民宗旨。
5、根据《水污染防治法》,多层地下水的含水层水质差异大的,应当();对已受污染的潜水和承压水,不得()。
A.同时开采分别开采
B.分层开采分别开采
C.分层开采混合开采
D.混合开采混合开采
【答案】
您可能关注的文档
- 2026四川成都中医药大学第三附属医院招聘57人备考题库附参考答案详解(模拟题).docx
- 2026四川内江市威远隆创实业有限公司招聘高铁辅助员1人备考题库及答案详解(名师系列).docx
- 2026北京石油学院附属小学教育集团招聘1人备考题库附答案详解(综合题).docx
- 2026北京大学核糖核酸北京研究中心(BEACON)公开招聘Co-PI备考题库附参考答案详解(名师推.docx
- 2026北京大兴区魏善庄镇社区卫生服务中心招聘临时辅助用工人员4人备考题库附参考答案详解(考试直接用.docx
- 2026北京印刷学院非事业编制财务人员招聘1人备考题库及答案详解(新).docx
- 2026北京协和医院缓和医学中心合同制行政助理招聘备考题库含答案详解(黄金题型).docx
- 2026北京兴宾通人力资源管理有限公司面向社会招聘劳务派遣人员4人备考题库附参考答案详解(基础题).docx
- 2026北京信息科技大学招聘35人备考题库(第一批)附答案详解(预热题).docx
- 2026年咖啡服务业门店客户满意度调查报告.docx
最近下载
- 《基于西门子s7-1200PLC的变频调速电梯电气控制系统设计》14000字.docx VIP
- 《智能光电系统设计》课件——光学系统设计实例.pptx VIP
- 沪教版初中英语单词表(七年级至九年级全6册).docx VIP
- 吉林省肉牛产业发展的多维剖析与破局之道.docx VIP
- NCCN临床实践指南:软组织肉瘤(2026.v1)PPT课件.pptx VIP
- DB21_T 2973-2018小型水利工程混凝土施工质量管理规程.pdf VIP
- 数字金融对制造业企业绿色技术创新的影响研究.pptx VIP
- 2019-2020中国传媒大学电影学考研真题、考研参考书、复试线、招生人数.pdf VIP
- 大型水库清淤施工组织设计.docx VIP
- 金坑水库清淤工程勘察设计招标公告.DOC VIP
原创力文档

文档评论(0)