2026上半年贵州事业单位联考务川自治县招聘48人备考题库附答案详解（考试直接用）.docxVIP

2026上半年贵州事业单位联考务川自治县招聘48人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、国家建立的事业单位工资制度是将激励与（）相结合的。

A.奖励

B.处分

C.精神

D.约束

【答案】：D

【解析】事业单位工资制度需要一种平衡机制，既要激励员工积极工作，也需要有相应措施来规范员工行为，避免不良表现。“奖励”只是激励的一种表现形式，不能与激励形成完整的结合机制；“处分”侧重于事后的惩罚，缺乏和激励相配合的全面性；“精神”通常是激励的一个方面，不能作为与激励并列的部分；而“约束”能与“激励”相互补充，形成一个完整的工资制度体系，激励员工积极奋进，约束员工遵守规定和规范。所以此处应填约束。

2、我国最大的群岛是（）。注：本题无需改写，原题目已经符合任务要求。

A.舟山群岛

B.长山群岛

C.南沙群岛

D.西沙群岛

【答案】：A

【解析】本题可根据各个群岛的相关信息来判断我国最大的群岛。舟山群岛位于浙江省东北部，地处中国长江口南侧、杭州湾外缘的东海洋面上，是中国第一大群岛，岛礁众多，星罗棋布。长山群岛位于辽宁大连，是黄海最大岛群，但规模小于舟山群岛。南沙群岛位于南海南部海域，是南海最南的一组群岛，虽然其分布范围广，但岛屿陆地面积小且分散。西沙群岛处于南海西北部，是中国南海四大群岛之一，陆地总面积约10平方公里，规模也不如舟山群岛大。综上，我国最大的群岛是舟山群岛。

3、在事业单位中，承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的岗位是()

A.工勤技能岗

B.管理岗位

C.专业技术岗

D.特设岗位

【答案】：A

【解析】在事业单位中，管理岗位主要承担领导职责或管理任务；专业技术岗是从事专业技术工作，具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位；特设岗位是事业单位根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊需要，经批准设置的工作岗位。而工勤技能岗则是承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的岗位。所以答案是工勤技能岗。

4、关于某国货币汇率升高，下列描述正确的是（）。

A.有利于出口，不利于进口

B.有利于进口，不利于出口

C.能够增加外汇储备

D.能够增强外商投资吸引力

【答案】：B

【解析】某国货币汇率升高意味着该国货币升值。货币升值时，同样数量的该国货币能够兑换更多的外币，这使得进口商品在以该国货币计价时变得相对便宜，从而有利于进口；而对于出口而言，该国商品在国际市场上以外国货币计价会变贵，外国消费者购买该国商品的成本增加，导致该国商品的出口竞争力下降，不利于出口。当某国货币汇率升高时，外汇储备的增减取决于多种因素，并非必然增加。并且，货币升值会使外商在该国投资的成本增加，因为同样数量的外币能兑换的该国货币减少，不利于增强外商投资吸引力。综上所述，某国货币汇率升高有利于进口，不利于出口。

5、一般而言,帕金森病多是因人类大脑中产生多巴胺的细胞死亡而发病的。华盛顿大学的研究人员用一些基因改造过的双翅目昆虫果蝇来做实验,这些果蝇在迈入老年时期时,多巴胺细胞会逐渐死亡。科学家惊奇地发现,当他们将烟草、咖啡榨成汁,喂给这些果蝇以后,果蝇们的多巴胺细胞率又增多了,而且这些果蝇又变得生龙活虎起来。因此,研究者指出,有烟瘾和嗜好咖啡的人,得帕金森病的几率更低。如果以下各项为真,不能质疑上述推测的是()。

A.人类与果蝇大脑产生多巴胺细胞的机制存在差异

B.实验的4个小组当中,其中1组得出了相反结果

C.人类大脑中的多巴胺细胞过量分泌容易导致暴力犯罪

D.多数双翅目昆虫在获得新食物种类后均会产生多巴胺细胞分泌增多现象

【答案】：C

【解析】题中论点是有烟瘾和嗜好咖啡的人，得帕金森病的几率更低，该论点利用类比推理的方法推断出因果关系。而“暴力犯罪”这一新概念与题意毫无关联。

6、影响企业组织文化的建立和可持续发展的因素有几项（）。①企业创始人②企业的发展③企业员工④企业对文化的传播力度

A.1

B.2

C.3

D.4

【答案】：D

【解析】企业组织文化的建立和可持续发展受多方面因素影响。企业创始人在企业创立初期会将自己的价值观、理念等融入企业，对企业文化的形成起到奠基作用；企业的发展过程中，不同阶段会面临不同的挑战和机遇，这会促使企业文化不断调整和完善，以适应企业发展的需求；企业员工是企业文化的践行者和传播者，他们的行为、态度和价值观会影响企业文化的传承和发展；企业对文化的传播力度决定了企业文化在企业内部的知晓度和认同感，有助于企业文化的深入人心和持续传承。所以这四项内容均会对企业组织文化的建立和可持续发展产生影响，答案是包含这四项。

7、按照生产要素在各产业中的相对密集度，可对产业进行不同类型的划分。其中，石油化工、重型机械工业属于（）。

A.资本密集型

B.技术密集型

C.劳动密集