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- 2026-02-16 发布于河南
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2026上半年海南事业单位联考中共海南三亚市委社会工作部面向全国招聘下属事业单位工作人员2人备考题库(第1号)
第一部分单选题(50题)
1、2022年11月26日,国内首列()在四川资阳成功下线,这是国内首创、拥有完全自主知识产权的新制式车辆、填补了中国在该领域的空白。
A.磁悬浮列车
B.高铁列车
C.齿轨列车
D.轮轨列车
【答案】:C
【解析】2022年11月26日国内首列齿轨列车在四川资阳成功下线,它是国内首创、有完全自主知识产权的新制式车辆,填补了中国该领域空白,故应选齿轨列车。
2、赵某在家打扫卫生时,把一件旧衣服当作垃圾扔掉,未留意到丈夫藏在衣服口袋里的3000元现金。这件旧衣服被孙某捡到,赵某夫妻发现后,向孙某索要这3000元,孙某拒绝归还。下列说法正确的是()。
A.赵某的抛弃行为使其对3000元钱的所有权消失
B.孙某依据善意取得的原则,获得该3000元钱的所有权
C.孙某可以自行决定是否归还3000元钱
D.孙某应当归还3000元钱
【答案】:D
【解析】赵某扔掉旧衣服时并未发现丈夫藏在口袋中的3000元现金,这表明赵某并没有抛弃这3000元现金所有权的真实意思表示,所以赵某对3000元钱的所有权并未消失。善意取得需要满足一定条件,即受让人受让该不动产或者动产时是善意的、以合理的价格转让、转让的不动产或者动产依照法律规定应当登记的已经登记,不需要登记的已经交付给受让人等。孙某捡到赵某未抛弃所有权的3000元钱,并非是通过合理价格受让,不满足善意取得的条件,不能获得该3000元钱的所有权。3000元现金的所有权仍归赵某夫妻所有,孙某捡到该笔钱属于不当得利。根据法律规定,不当得利人应当返还取得的利益,所以孙某不可以自行决定是否归还3000元钱,而应当归还这3000元钱。
3、公司给予员工年终奖,实质上主要发挥了组织功能中的()。
A.整合功能
B.凝聚功能
C.服务功能
D.激励功能
【答案】:D
【解析】公司给予员工年终奖是一种物质奖励措施,其目的是激发员工的工作积极性和主动性,鼓励他们在未来的工作中继续努力,创造更好的业绩。这与激励功能相契合,激励功能是指组织通过各种激励手段,激发成员的工作热情和创造力,提高工作绩效。而整合功能主要侧重于将组织内各部分、各要素组合成一个有机整体;凝聚功能强调增强组织成员之间的吸引力和归属感;服务功能通常是指组织为成员或社会提供的各种服务。所以公司给予员工年终奖主要发挥了组织功能中的激励功能。
4、份号是公文印制份数的顺序号。若某份公文前面还有99份,且该公文需标注份号,那么正确的格式是()。
A.100
B.第一百份
C.00九九
D.玖玖号
【答案】:A
【解析】份号是公文印制份数的顺序号,一般用6位3号阿拉伯数字,顶格编排在版心左上角第一行。某份公文前面还有99份,说明该公文是第100份,按照规范格式应写成100。“第一百份”不是规范的份号格式;“00九九”这种写法不符合使用阿拉伯数字的规则;“玖玖号”是大写数字且格式错误。所以正确答案是100。
5、公文处理中,承办部门遇到不属于本部门职权范围或者不宜由本部门办理的文件,应当()。
A.退回呈报的文秘部门并说明理由
B.退回交办的文秘部门并说明理由
C.置之不理
D.向上级报告
【答案】:B
【解析】在公文处理里,当承办部门遇到不属于本部门职权范围或者不宜由本部门办理的文件时,正确做法是将文件退回交办的文秘部门并说明理由。因为交办的文秘部门负责文件的分配和流转,退回给他们,能让其重新安排合适的部门处理文件。如果退回呈报的文秘部门,呈报部门一般是提交文件的部门,无法解决文件处理部门不匹配的问题;置之不理不符合公文处理的规范和要求,会导致文件处理停滞;向上级报告没有抓住关键,没有先退回原交办部门重新安排处理,不能有效解决文件处理主体的问题。所以正确做法是退回交办的文秘部门并说明理由。
6、方田均税法是指通过核实土地,依据土地的数量和质量收取赋税,这一举措使得官僚和大地主难以逃避赋税,进而增加了国家的赋税收入。它是()的重要内容之一。
A.王安石变法
B.商鞅变法
C.孝文帝改革
D.管仲变法
【答案】:A
【解析】本题主要考查不同历史改革的相关内容。解题关键在于明确各选项所涉及改革的主要措施,然后判断“方田均税法”属于哪次改革。王安石变法是宋神宗时期,王安石发动的旨在改变北宋建国以来积贫积弱局面的一场社会改革运动。其中方田均税法是其重要内容之一,该法通过核实土地,按照土地的多少、好坏收取赋税,使得官僚和大地主难以逃避赋税,增加了国家的赋税收入。商鞅变法发生在战国时期的秦国,主要内容包括废除井田制、奖励耕织和军功等,这些措施推动了秦国的经济
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