- 0
- 0
- 约4.29千字
- 约 8页
- 2026-02-17 发布于河南
- 举报
委派营运主管试题及答案
姓名:__________考号:__________
一、单选题(共10题)
1.委派营运主管的主要职责是什么?()
A.管理财务事务
B.监督生产流程
C.负责市场营销
D.协调人力资源
2.以下哪项不属于营运主管的工作内容?()
A.制定生产计划
B.管理仓库库存
C.负责员工培训
D.制定销售策略
3.营运主管在遇到生产问题时,应采取哪种处理方式?()
A.立即更换生产线
B.向上级汇报,等待指示
C.亲自解决,确保生产不受影响
D.减少生产量,避免问题扩大
4.以下哪种方法可以帮助营运主管提高生产效率?()
A.增加员工工资
B.购买先进生产设备
C.减少员工休息时间
D.提高员工福利
5.营运主管在评估生产成本时,主要考虑哪些因素?()
A.原材料成本
B.人工成本
C.设备折旧
D.以上都是
6.以下哪项不是营运主管在管理库存时应该注意的问题?()
A.库存积压
B.库存不足
C.产品质量
D.仓库安全
7.营运主管在处理突发事件时,应遵循的原则是什么?()
A.稳定生产,保证交付
B.追究责任,处罚相关人员
C.沟通协调,寻求解决方案
D.逃避责任,推卸给上级
8.以下哪种行为符合营运主管的职业道德?()
A.利用职务之便谋取私利
B.诚实守信,公正无私
C.偷工减料,降低成本
D.虚报产量,获得奖励
9.营运主管在制定生产计划时,应考虑哪些因素?()
A.市场需求
B.生产能力
C.人力资源
D.以上都是
10.以下哪种方法有助于提升团队凝聚力?()
A.增加员工工作量
B.举办团队建设活动
C.减少员工休息时间
D.提高员工福利
二、多选题(共5题)
11.营运主管在制定生产计划时,需要考虑以下哪些因素?()
A.市场需求
B.生产能力
C.人力资源
D.财务预算
E.原材料供应
12.以下哪些行为符合营运主管的职业道德?()
A.诚实守信
B.公正无私
C.勤勉敬业
D.追求卓越
E.滥用职权
13.营运主管在处理生产过程中的质量问题,可以采取以下哪些措施?()
A.分析问题原因
B.采取措施纠正
C.完善质量管理体系
D.加强员工培训
E.减少生产成本
14.以下哪些因素可能影响生产效率?()
A.设备故障
B.员工技能不足
C.原材料质量
D.生产计划不合理
E.环境因素
15.营运主管在库存管理中,应关注以下哪些方面?()
A.库存水平
B.库存周转率
C.库存积压风险
D.采购计划
E.仓库管理
三、填空题(共5题)
16.委派营运主管的首要任务是确保生产线的平稳运行,这通常涉及到对生产设备的______。
17.在制定生产计划时,营运主管需要根据______来预测市场需求。
18.为了提高员工的操作技能,营运主管可以组织______,以增强团队的整体能力。
19.在库存管理中,为了防止库存积压,营运主管会设定一个______,以确保库存的合理水平。
20.营运主管在处理生产过程中的质量问题,首先要做的是______,找出问题的根本原因。
四、判断题(共5题)
21.营运主管只需要关注生产部门的工作,无需涉及其他部门。()
A.正确B.错误
22.在生产过程中出现质量问题,营运主管可以立即更换生产线来解决。()
A.正确B.错误
23.库存积压对企业的财务状况没有负面影响。()
A.正确B.错误
24.提升生产效率的唯一途径是增加员工的工作时间。()
A.正确B.错误
25.营运主管不需要对生产成本进行控制。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
26.营运主管在遇到紧急生产问题时,应如何处理?
27.如何有效提高生产线的整体效率?
28.在制定库存管理策略时,营运主管应考虑哪些关键因素?
29.如何评估和监控生产过程中的质量?
30.营运主管在提升团队绩效方面可以采取哪些措施?
委派营运主管试题及答案
一、单选题(共10题)
1.【答案】B
【解析】委派营运主管主要负责监督生产流程,确保生产活动的顺利进行,提高生产效率。
2.【答案】D
【解析】制定销售策略属于市场营销部门的工作内容,不是营运主管的职责。
3.【答案】C
【
原创力文档

文档评论(0)