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2026初会专业技术资格《初级会计实务》真题库200道

第一部分单选题(200题)

1、某企业生产甲、乙两种产品，2025年12月共发生生产工人工资100000元，车间管理人员工资20000元，行政管理人员工资50000元。生产工人工资按甲、乙产品生产工时比例分配，甲产品生产工时2000小时，乙产品生产工时3000小时。则甲产品应分配的直接人工成本为（）元。

A.40000

B.50000

C.60000

D.100000

【答案】：A

解析：本题考察直接人工成本的分配。生产工人工资属于直接人工成本，车间管理人员工资计入制造费用（间接成本），行政管理人员工资计入管理费用（期间费用）。直接人工分配率=生产工人总工资÷总生产工时=100000÷(2000+3000)=20元/小时。甲产品应分配成本=2000×20=40000元。B选项50000元为乙产品分配额（3000×20）；C选项错误，混淆了直接人工与间接人工；D选项错误，直接人工仅分配部分生产工人工资。

2、某企业采用先进先出法计算发出存货成本。2025年1月1日结存A材料200件，单位成本40元；1月10日购入A材料300件，单位成本45元；1月15日发出A材料400件。1月15日发出材料的成本为（）元。

A.17000

B.17200

C.17500

D.18000

【答案】：A

解析：本题考察存货计价方法中先进先出法的应用。先进先出法下，先购入的存货先发出，因此1月15日发出的400件材料中，200件为期初结存的，单位成本40元；剩余200件为1月10日购入的，单位成本45元。因此发出材料成本=200×40+200×45=8000+9000=17000元，选项A正确。选项B错误，该选项误按月末一次加权平均法计算（加权平均单价=(200×40+300×45)/(200+300)=43元，400×43=17200元）；选项C错误，混淆了移动加权平均法的计算（1月10日购入后加权平均单价=43元，400×43=17200元）；选项D错误，误用了后进先出法（按最新购入的材料优先发出计算，即300×45+100×40=17500元），但现行会计准则已取消后进先出法。

3、某企业购入一台设备，原值100万元，预计净残值5万元，预计使用年限5年，采用年限平均法计提折旧。该设备每年应计提的折旧额为（）

A.19万元

B.20万元

C.18万元

D.21万元

【答案】：A

解析：本题考察年限平均法（直线法）折旧计算。年限平均法公式：年折旧额=（原值-预计净残值）/预计使用年限。代入数据：（100-5）/5=19（万元），故A正确。B错误（未扣除净残值），C错误（错误计算为100/5-5），D错误（错误计算为（100+5）/5）。

4、下列关于固定资产折旧方法的说法中，正确的是（）。

A.年限平均法下，每期折旧额相等

B.双倍余额递减法下，每期折旧额相等

C.年数总和法下，前期折旧额低于后期

D.工作量法下，折旧额与资产使用寿命无关

【答案】：A

解析：本题考察固定资产折旧方法特点。年限平均法（直线法）下，折旧额=(原值-净残值)/使用年限，每期折旧额相等，选项A正确。选项B错误，双倍余额递减法前期折旧额高，后期低；选项C错误，年数总和法前期折旧额高于后期；选项D错误，工作量法下折旧额与实际工作量（使用寿命相关）挂钩。

5、下列各项中，属于变动成本的是（）。

A.生产产品领用的原材料

B.厂房的折旧费用

C.生产车间管理人员工资

D.企业总部管理人员工资

【答案】：A

解析：本题考察变动成本与固定成本的区分。变动成本随业务量正比例变动，生产产品领用的原材料属于直接材料，随产量增加而增加；选项B、C、D均为固定成本（不随业务量变动），其中B、C为生产环节固定成本，D为管理环节固定成本。因此正确答案为A。

6、下列各项中，属于成本类科目的是（）

A.主营业务成本

B.制造费用

C.销售费用

D.其他业务成本

【答案】：B

解析：本题考察会计科目分类知识点。成本类科目用于核算生产过程中的成本归集，包括生产成本、制造费用、研发支出等。选项A“主营业务成本”和D“其他业务成本”属于损益类科目（核算企业经营活动的直接成本费用）；选项C“销售费用”属于损益类科目（核算销售环节费用）；选项B“制造费用”用于归集生产间接费用，属于成本类科目。

7、某企业一项固定资产原值为100万元，预计净残值率为5%，预计使用年限5年。采用年限平均法（直线法）计提折旧，该固定资产每年折旧额为（）万元

A.19

B.20

C.10

D.5

【答案】：A

解析：本题考察固定资产折旧（年限平均法）知识点。年限平均法折旧额公式