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2026年高管股权激励协议

甲方（激励对象）：____________________

乙方（公司）：____________________

鉴于：

1.甲方作为乙方公司的高级管理人员，对公司的发展做出了重要贡献，为了进一步激励甲方，提高甲方的工作积极性和忠诚度，乙方决定对甲方进行股权激励。

2.乙方希望通过股权激励计划，实现公司与甲方的利益共享，促进公司长期稳定发展。

3.双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，达成如下协议：

第一条激励对象

1.1激励对象为甲方，具体职位为：____________________。

第二条激励方式

2.1乙方将以股权激励的方式对甲方进行激励。

2.2激励股权的类型为：____________________。

2.3激励股权的来源为：____________________。

第三条激励条件

3.1甲方需满足以下条件，方可获得股权激励：

（1）在乙方公司连续工作满______年；

（2）在激励期间，甲方需完成乙方公司规定的业绩指标；

（3）甲方无违反公司规章制度的行为。

第四条激励股权的授予

4.1乙方应在激励条件满足后，向甲方授予股权。

4.2股权授予的具体时间、数量和价格由双方协商确定。

4.3甲方获得股权后，应向乙方支付相应的对价。

第五条股权持有期间

5.1甲方获得股权后，应在______年内持有。

5.2在持有期间，甲方不得将股权转让、抵押或用于其他非法目的。

第六条股权回购

6.1在以下情况下，乙方有权回购甲方持有的股权：

（1）甲方离职；

（2）甲方违反公司规章制度，经公司调查属实；

（3）甲方因个人原因无法继续履行股权激励协议。

6.2股权回购的价格由双方协商确定。

第七条保密条款

7.1双方对本协议内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

第八条违约责任

8.1若任何一方违反本协议，应承担相应的违约责任。

8.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

第九条争议解决

9.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。

9.2若协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

10.2本协议未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（签字）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日