2026年国开电大管理英语4形考题库200道及参考答案【夺分金卷】.docxVIP

2026年国开电大管理英语4形考题库200道

第一部分单选题(200题)

1、WhatdoesKPIstandforinperformancemanagement?

A.KeyPerformanceIndicator

B.KeyPersonnelInterview

C.KnowledgeProductivityIndex

D.KeyProjectImplementation

【答案】：A

解析：本题考察绩效管理中的关键术语。KPI是“KeyPerformanceIndicator”（关键绩效指标）的缩写，用于量化员工或团队的工作成果。B选项“KeyPersonnelInterview”是关键人员面试，与KPI无关；C选项“KnowledgeProductivityIndex”是知识生产力指数，非管理英语常见术语；D选项“KeyProjectImplementation”指关键项目实施，与绩效指标无关。因此正确答案为A。

2、Whichofthefollowingisatypeofdownwardcommunicationinanorganization?

A.Downwardcommunication

B.Upwardcommunication

C.Lateralcommunication

D.Diagonalcommunication

【答案】：A

解析：本题考察组织沟通类型的知识点。下行沟通（Downwardcommunication）是指上级对下级的信息传递，如政策通知、工作指示等。B选项Upwardcommunication是上行沟通（下级向上级汇报），C选项Lateralcommunication是横向沟通（同级部门间），D选项Diagonalcommunication是斜向沟通（跨部门跨层级），均不属于下行沟通，因此正确答案为A。

3、Whichofthefollowingisanexampleofintrinsicmotivationforemployees?A.OfferingabonusforcompletingaprojectontimeB.RecognizinganemployeesachievementspubliclyC.ProvidingopportunitiesforprofessionaldevelopmentD.Givingaraiseforexcellentperformance

A.Offeringabonusforcompletingaprojectontime

B.Recognizinganemployeesachievementspublicly

C.Providingopportunitiesforprofessionaldevelopment

D.Givingaraiseforexcellentperformance

【答案】：C

解析：本题考察内在激励（intrinsicmotivation）的概念。内在激励指员工因工作本身的价值或成长需求而产生的动力，如职业发展机会（C选项）。A、B、D均属于外在激励（extrinsicmotivation），即通过外部奖励（奖金、公开表扬、加薪）激发员工。因此C为正确答案。

4、WhichofthefollowingisNOTacoreresponsibilityofaprojectteamleader?

A.Settingclearprojectobjectives

B.Monitoringprogressandaddressingrisks

C.Resolvingconflictswithintheteam

D.Performingtechnicaltasksassignedbytheteam

【答案】：D

解析：本题考察团队领导者职责知识点。正确答案为D，项目团队领导者的核心职责是统筹规划（A）、监控执行（B）、协调资源与解决冲突（C），而具体技术任务（D）属于团队成员的执行范畴，非领导者核心职责。

5、AccordingtoHerzbergsTwo-FactorTheory,whichofthefollowingisanexampleofamotivatorfactor?

A.Adequatesalary

B.Jobsecurity

C.Recognitionandrespons