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公务员遴选笔试真题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

2.公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核哪些方面？()

A.工作能力

B.工作态度

C.工作成绩

D.以上都是

3.公务员晋升职务，应当具备哪些条件？()

A.具有晋升职务所需的资格条件

B.工作表现突出

C.具有良好的工作态度

D.以上都是

4.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以采取以下哪种途径申诉？()

A.向上级机关提出申诉

B.向监察机关提出申诉

C.向人民法院提起诉讼

D.以上都可以

5.公务员培训的内容主要包括哪些方面？()

A.政治理论

B.业务知识

C.法律法规

D.以上都是

6.公务员应当履行哪些义务？()

A.遵守宪法和法律

B.遵守纪律，保守国家秘密和工作秘密

C.勤勉尽责，努力提高工作效率

D.以上都是

7.公务员的退休年龄是多少？()

A.60周岁

B.65周岁

C.70周岁

D.75周岁

8.公务员的工资水平应当与什么相适应？()

A.国民经济发展水平

B.社会平均工资水平

C.公务员的工作性质和职责

D.以上都是

9.公务员的辞职应当向哪个机关提出？()

A.工作单位

B.上级机关

C.组织人事部门

D.主管部门

10.公务员在哪个时期不得辞去公职？()

A.在试用期内

B.在执行公务期间

C.在涉及国家秘密的岗位工作期间

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是公务员的基本权利？()

A.获得工资报酬

B.参加培训

C.享受福利待遇

D.依法提出申诉和控告

E.退休

12.公务员晋升的条件包括哪些？()

A.具备拟任职务所要求的资格条件

B.工作表现突出

C.具有良好的工作态度

D.具有领导能力

E.具有廉洁自律的品行

13.公务员培训的类型一般包括哪些？()

A.入职培训

B.在职培训

C.紧急培训

D.领导能力培训

E.专业技能培训

14.公务员在哪些情况下可以免予追究行政责任？()

A.在紧急情况下，为了使公共利益免受正在发生的危险，采取的紧急措施造成的损害

B.因不可抗力，不能履行职责的

C.因正当防卫，对他人造成损害的

D.因工作失误，造成一定损失但能及时纠正的

E.因他人故意提供虚假信息，导致公务员作出错误决策的

15.公务员在哪些情况下应当依法给予处分？()

A.违反公务员行为规范，造成不良影响的

B.违反廉洁从政规定，造成不良影响的

C.滥用职权，危害国家利益、公共利益或者他人合法权益的

D.泄露国家秘密的

E.不履行公务员义务，损害国家机关形象和声誉的

三、填空题(共5题)

16.公务员应当履行的基本义务之一是______，维护国家的安全、荣誉和利益。

17.《公务员法》规定，公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核的是______。

18.公务员的______是公务员身份的象征，是国家赋予公务员履行职责、执行公务的资格标志。

19.公务员的培训应当根据职位需要和在职公务员的实际工作需要，以______为主，结合公共管理知识和技能培训。

20.公务员晋升职务，应当具备拟任职务所要求的______和任职期间的德才表现、工作实绩。

四、判断题(共5题)

21.公务员在试用期内可以随时提出辞职。()

A.正确B.错误

22.公务员在执行公务期间，因个人原因需要离开岗位的，可以不经批准。()

A.正确B.错误

23.公务员在涉及国家秘密的岗位工作期间，可以自行决定是否离职。()

A.正确B.错误

24.公务员在培训期间，可以不履行工作职责。()

A.正确B.错误

25.公务员在年度考核中，连续两年被评为不称职的，应当予以辞退。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明公务员的基本权利和义务。

27.在公务员的考核中，如何处理考核结果与职务晋升的关系？

28.请解释什么是公务员的回避制度？

29.在公务员培训中，如何确保