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安全生产纪律

企业安全生产管理规定

第一章总则

第一条目的与依据

为全面贯彻安全第一、预防为主、综合治理的方针，切实保障员工生命安全和身体健康，防止和减少生产安全事故，促进企业持续健康发展，依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等法律法规，结合本企业实际情况，特制定本规定。

第二条适用范围

本规定适用于企业全体员工，包括正式员工、合同制员工、临时工、实习人员以及进入厂区的访客、承包商等所有人员。

第三条基本原则

1.安全生产，人人有责：每位员工都有遵守安全生产法规和本规定的义务。

2.预防为主，防治结合：将安全隐患消灭在萌芽状态，防患于未然。

3.科学管理，规范操作：严格执行各项安全操作规程，杜绝违章作业。

4.全员参与，持续改进：鼓励全体员工参与安全管理，不断改进安全绩效。

第二章安全生产责任制

第四条企业主要负责人职责

1.企业主要负责人是安全生产第一责任人，对本企业安全生产工作负全面责任。

2.每季度至少组织一次安全生产专题会议，研究解决安全生产重大问题。

3.保证安全生产投入，每年安全生产投入不低于企业年销售收入的1.5%。

4.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程。

5.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

6.及时、如实报告生产安全事故。

第五条安全生产管理部门职责

1.安全生产管理部门是安全生产工作的专门管理机构，配备不少于3名专职安全管理人员，其中至少1人具有注册安全工程师资格。

2.负责日常安全生产管理工作，每月至少组织一次全厂安全检查。

3.建立健全安全生产档案，保存期限不少于5年。

4.组织开展安全生产教育和培训，每年培训时间不少于24学时。

5.监督检查安全生产规章制度的执行情况。

6.负责生产安全事故的调查、分析和处理。

第六条各部门负责人职责

1.各部门负责人是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作负全面责任。

2.每周至少组织一次部门安全例会，分析解决本部门安全生产问题。

3.确保本部门员工熟悉本岗位安全操作规程，并严格执行。

4.组织本部门开展安全自查活动，每周至少一次。

5.及时报告本部门发生的安全隐患和事故。

第七条岗位人员职责

1.严格遵守各项安全生产规章制度和操作规程。

2.正确佩戴和使用劳动防护用品，防护用品完好率应达到100%。

3.掌握本岗位安全操作技能和应急处置方法。

4.熟悉本岗位危险源及控制措施，危险源辨识率应达到100%。

5.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

6.发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。

第三章安全生产基本要求

第八条人员安全要求

1.所有员工上岗前必须经过三级安全教育（公司级、部门级、班组级），培训合格后方可上岗。

2.特种作业人员必须持有效证件上岗，证件有效期满前30日内进行复审。

3.员工每年至少参加一次安全培训，培训时间不少于8学时。

4.员工应定期进行健康检查，每年不少于一次。

5.员工应掌握基本急救知识，心肺复苏术培训覆盖率应达到100%。

第九条设备设施安全要求

1.所有生产设备、设施必须符合国家安全标准，并有明显的安全警示标志。

2.设备设施必须定期检查维护，特种设备应按照规定周期进行检验，检验合格率必须达到100%。

3.设备安全防护装置必须齐全有效，防护装置完好率应达到100%。

4.电气设备必须接地良好，接地电阻应符合国家标准，每年至少检测一次。

5.压力容器、压力管道等特种设备必须按规定进行登记、检验和使用。

第十条作业环境安全要求

1.生产场所应保持整洁、有序，通道宽度不小于1.2米。

2.工作场所的照明亮度应符合国家标准，一般作业区域不低于150勒克斯，精密作业区域不低于300勒克斯。

3.噪声超过85分贝的工作场所，必须采取降噪措施，并配备个人防护用品。

4.高温作业场所应采取防暑降温措施，温度超过35℃时，应缩短连续工作时间。

5.有毒有害作业场所应设置通风排毒设施，有害物质浓度必须低于国家标