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2026年劳动争议保密合同

甲方（用人单位）：

乙方（员工）：

鉴于甲方与乙方之间已签订劳动合同，现就双方在劳动争议过程中应遵守的保密义务，达成如下协议：

一、合同目的

本协议旨在明确甲方与乙方在劳动争议过程中应遵守的保密义务，以保护甲方商业秘密和乙方个人隐私，确保双方合法权益不受侵害。

二、合同适用范围

1.本协议适用于甲方与乙方签订的劳动合同期限内的所有劳动争议；

2.本协议不适用于劳动争议以外的其他法律关系。

三、保密内容

1.甲方商业秘密：包括但不限于技术秘密、经营秘密、管理秘密、客户信息、商业计划等；

2.乙方个人隐私：包括但不限于姓名、身份证号码、家庭住址、联系方式、薪资福利、个人健康状况等。

四、保密义务

1.乙方在劳动争议过程中，不得泄露甲方的商业秘密；

2.乙方在劳动争议过程中，不得泄露自己的个人隐私；

3.乙方在劳动争议过程中，不得将甲乙双方协商内容告知无关人员。

五、保密期限

1.保密期限自劳动争议发生之日起，至争议解决之日止；

2.若劳动争议在保密期限内无法解决的，保密期限顺延至争议最终解决之日。

六、违约责任

1.若乙方违反本协议约定，泄露甲方商业秘密或个人隐私，乙方应承担以下责任：

（1）立即停止泄露行为；

（2）赔偿甲方因此遭受的经济损失；

（3）承担相应的法律责任；

2.若乙方违反本协议约定，泄露自己的个人隐私，乙方应承担以下责任：

（1）立即停止泄露行为；

（2）承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.本协议项下的争议，由双方友好协商解决；

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、合同解除

1.未经甲方同意，乙方不得解除本协议；

2.甲方有权在本协议约定的保密期限内解除本协议。

九、其他

1.本协议未尽事宜，由双方另行协商确定；

2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效；

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日