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2026年工会工作总结及工作计划(通用2篇)

一、公司/团队/部门概况

我们工会所在的公司是一家集研发、生产和销售为一体的综合性企业，拥有员工2000余人。工会在公司党委和上级工会的领导下，紧紧围绕公司的中心工作，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，积极履行各项职能，为公司的发展和员工的权益保障做出了积极贡献。

二、具体工作内容及成果

（一）组织建设与会员发展

1.加强工会组织建设

年初，我们对工会委员会进行了换届选举，选举出了新一届的工会领导班子，为工会工作的开展提供了有力的组织保障。新班子成员涵盖了公司各个部门，具有广泛的代表性和较强的工作能力。

建立健全了工会各项规章制度，如《工会经费管理制度》《工会会员代表大会制度》等，使工会工作更加规范化、制度化。通过明确各项工作流程和标准，提高了工会工作的效率和质量。

2.积极发展会员

制定了详细的会员发展计划，通过宣传工会的职能和作用，吸引了更多员工加入工会组织。全年共发展新会员150人，使工会会员总数达到了1800人，会员覆盖率达到了90%以上。

为新会员办理了会员证，建立了会员档案，使会员管理更加规范。同时，通过开展新会员培训活动，让新会员了解工会的历史、宗旨和工作内容，增强了会员的归属感和责任感。

（二）员工权益保障

1.推动工资集体协商

成立了工资集体协